* * *公司人員招聘計劃
根據總經理的指示和人事行政部的意見，本次招聘工作按以下計劃進行:
招聘統計:
招聘時間:
根據公司要求，人事行政部計劃在之前完成招聘工作，為期個工作日，人員將在之前到位。
招聘組織的組成:
根據公司員工招聘管理辦法，本次招聘由* * * *完成。分工如下:
招聘渠道的選擇:
招聘預算:
批準意見:
擴展數據:
招聘計劃是人力資源部門根據用人部門的用人申請，結合企業的人力資源規劃和崗位說明書，明確壹定時期內需要招聘的崗位、人員數量、資格要求等因素，制定具體招聘活動的實施計劃。人才招聘要把內部培養和人才引進結合起來。
招聘計劃壹般包括以下內容:
1.人員要求清單，包括職位名稱、人數、資格要求等。的招聘；
2.發布招聘信息的時間和渠道；
3.為團隊招募候選人，包括團隊成員的姓名、職位和各自的職責；
4.考生的考核方案，包括考核地點、大概時間、題目設計者姓名等。
5.招聘截止日期；
6、新員工的預約時間；
7、招聘預算，包括信息費、廣告費、人才交流費等。；
8、招聘時間表，盡可能詳細，以便於其他人的配合；
9.廣告樣片的招募。
參考資料:
招聘計劃-百度百科