現代企業管理的重大責任在於尋求企業目標與個人目標的壹致性。它們越壹致，管理效果就越好。
我不應該把我所有的作品都歸功於我自己的智慧，更應該歸功於我之外成千上萬給我提供素材的事物和人。
所謂企業管理，就是解決壹系列密切相關的問題，必須系統解決，否則會造成損失。
未來真正優秀的企業，會是壹個能夠努力讓各行各業的人全心全意投入，有能力不斷學習的組織。
天將降大任於人，必先苦其心誌，勞其筋骨，餓其身，空其身，亂其行。
企業的管理不應該從單壹的角度來看，而應該從各個角度來分析和觀察。
作為領導者，最好的鍛煉方式就是失敗，沒有什麽比經歷失敗更能鍛煉人了。
管理不是獨裁，壹個公司的高層必須具備領導和管理員工的能力。