1.歧視或幸存者效應。有些人可能會因為妳的家庭背景不同而對妳有偏見或者表現出幸存者效應，也就是認為妳從小生活在壹個很好的環境中，沒有經歷過挫折和困難，所以妳不會珍惜和努力。
2.影響信任和職業形象。可能有人會認為妳獲得工作機會是因為妳優越的家庭背景，而不是靠自己的能力，這會影響妳在團隊中的信任度和職業形象。
3.被人敲詐勒索。如果妳公開了妳的家庭財富或財產狀況，妳可能會成為敲詐和勒索的目標。
4.妳可能會在工作面試中遇到更高的要求。如果妳的家庭背景比較優越，有些公司會對妳的能力和表現提出更高的要求。這可能會給妳帶來更多的壓力和挑戰。
綜上所述，為了避免以上弊端，建議不要在職場上主動公開自己的家庭背景。重要的是要憑借自己的能力和表現贏得別人的認可和尊重。