行政人事經理集中在行政人事部，屬於公司的服務部門，往往不能直接創造經濟效益。通常待遇不高於生產或技術經理，工作壓力相對低於生產和技術崗位同級別人員。
行政人事經理屬於行政人事部主管，其主要職責分為人事和行政:
人員:
1公司各部門人員招聘
2.公司員工的培訓、評估和建議；
3.公司人事制度的起草、實施、監督和完善；
4.聯系和處理公司對外事務；
5.企業文化建設；
6.處理公司員工的相關文件；7.對外宣傳公司；8.員工檔案的管理。
行政方面:
1負責公司行政制度的制定和執行；
負責公司車間的維護；
負責公司固定資產的管理；
負責辦公用品的采購和管理；
負責公司員工宿舍的管理；
負責公司車輛的管理；
7.負責公司消防工作的管理；
8公司的對外聯系與協調