機關事業單位養老金怎麽算

機關事業單位工作人員退休工資與退休年齡有關。因為影響養老金水平的因素主要包括:退休前最後壹年當地社會平均工資、繳費基數水平、繳費年限長短等。，與上述因素成正比。

基本公式:基礎養老金=退休前壹年全市職工月平均工資×20%+個人賬戶本息和÷120+調整系數。實際的計算公式會因地而異，受當地政策影響。

1.公務員退休後的退休費，按照退休前職務工資和級別工資之和的壹定比例計發。其中，工作滿35年的，支付90%；工作年限滿30年不滿35年的，計為85%；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計。

2.事業單位工作人員退休後的退休費，按照退休前崗位工資和薪級工資之和的壹定比例計算。其中，工作年限滿35年的，按90%計算；工作年限滿30年不滿35年的，計為85%；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計。

3.機關事業單位技術工人和普通工人退休後的退休費，按照退休前崗位工資和技術等級工資之和與崗位工資的壹定比例計算。其中，工作年限滿35年的，按90%計算；工作年限滿30年不滿35年的，計為85%；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計。