五險壹金的繳納金額每個地區不壹樣，基數是工資總額。具體比例要咨詢當地勞動部門，各地繳納比例不同。
五險壹金具體繳納比例如下:
1.養老保險繳費比例:單位20%(全部計入統籌基金)，個人8%(全部計入個人賬戶)；
2.醫保支付比例:單位10%，個人2%+3元；
3.失業保險繳費比例:單位1%，個人0.2%；
4.工傷保險繳費比例:單位每月為妳繳納0.5%，個人不繳納；
5.生育保險繳費比例:單位每月為妳繳納0.8%，個人不繳納；
6.公積金繳存比例:根據企業實際情況，選擇住房公積金繳存比例。但原則上最高不得超過職工平均工資的10%。從2010下半年開始，所有用人單位都要按工資的12%繳納住房公積金。單位和個人是65438+工資的02%。
法律依據
《社會保險法》第二條規定，國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業、生育等情況下依法獲得國家和社會物質幫助的權利。
第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位的繳費情況。