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公司承擔的社保比例

公司承擔的社保比例如下:

1、養老保險,由企業和員工***同繳納,企業繳納20%,個人繳納8%;

2、醫療保險,由企業和員工***同繳納,企業繳納7.5%,個人繳納2%;

3、失業保險,由企業和員工***同繳納,企業繳納2%,個人繳納1%;

4、工傷保險,由企業自己繳納,企業繳納1%;

5、生育保險,由企業自己繳納,企業繳納0.8%。

社保繳費的具體情況如下:

1、降低社保繳費率。擴大參保繳費覆蓋面,適時適當降低社會保險費率。社保繳費基數和費率的調整必須同步進行,合理調整不同收入群體水平,減輕低收入者負擔;

2、加大公***財政投入。加大公***財政投入,***同做大做強保障體系;

3、提高保障水平;

4、實現社保基金保值增值。通過多元化投資實現社保基金的保值增值。

法律依據:《中華人民***和國社會保險法》第四條

中華人民***和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。