公積金是住房保障制度的壹種，是單位及其職工繳納的長期住房保證金。按照現行法律，公積金公司和個人的繳費比例是壹樣的，從5%到12%不等。
如果想多交公積金，有兩個辦法:提高繳費基數或比例。與社保不同，同壹家公司只能為公積金繳納相同的繳費基數。公積金的繳納比例也是同壹個公司只能繳納的比例。不可能單獨提高壹個職工的繳費基數或比例，讓他多繳公積金，除非所有職工統壹提。這會增加公司的運營成本。沒有嚴謹的成本計算，單位壹般不會同意。大部分員工是有需求的，增加的成本單位可以承受，再做調整。