第壹個方面，企業的人力成本，就是工資成本，壹年需要支付多少。
第二個方面和工資有關，根據我們國家社會保障體系所需的各種資金和保險費用，比如醫療保險，失業保險等等。這也是人力資源成本的重要組成部分。
第三個方面，人力資源部作為從事專業人力資源管理的職能部門，壹年的工作要花多少錢，要牽頭或者負責。比如招聘費、工資的市場調查費、員工知識技能的測評費、員工培訓費、勞動合同的認證費、辭退員工的補償費、勞動爭議的法律咨詢費、人力資源部的同誌直接發生的辦公費、通訊費、差旅費、辦公設施費等。