職工因工致殘被鑒定四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：
(壹)從工傷保險基金按傷殘等級支付壹次性傷殘補助金，標準為：21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為壹級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。