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返還勞動服務企業的勞動保障基金

需要退回公司繳納的社保費用。公司為員工補繳社保後,可以向員工追回已繳納的現金,前提是公司有相關繳費補貼憑據,員工自願放棄繳納社保。

另外,為員工購買社保是強制性的,不能由雙方約定,即使雙方約定以補貼的形式繳納,也是無效的。就社保而言,社保的錢是單位和職工共同向國家社保機構繳納的。單位給員工繳費並不能替代社保。即使找到了錢,社保還是沒買。

《社會保險費征繳暫行條例》第十壹條規定:“繳費單位和繳費個人應當以現金形式足額繳納社會保險費。個人應當繳納的社會保險費由所在單位從其本人工資中代扣代繳,不得減免社會保險費。”

擴展數據

社會保障費征繳暫行條例

第十三條繳費單位未依法繳納和代扣代繳社會保險費的,由勞動保障行政部門或者稅務機關責令其限期繳納;逾期不繳納的,除補繳所欠金額外,從欠繳之日起,按日加收千分之二的滯納金。滯納金並入社會保險基金。

第十四條征收的社會保險費應當存入財政部門在國有商業銀行開設的社會保障基金財政專戶。

根據不同險種的統籌範圍建立社會保險基金,包括基本養老保險基金、基本醫療保險基金和失業保險基金。社會保險基金單獨核算。社會保險基金免征稅費。

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