1.GP和LP是什麽？每個代表什麽？
普通合夥人對合夥企業的債務承擔無限連帶責任，有限合夥人以其認繳的出資額承擔債務責任。普通合夥人對基金事務進行全面管理和控制，有權代表合夥基金簽署法律文件。根據規定，普通合夥人投資基金總資本的65，438+0%左右，可以享受基金投資收益的20%左右。當然，分享基數通常是扣除本金和利息成本後的余額，有時還會扣除基準收益，按照基金所有投資項目的組合來計算收益。有限合夥人可以用現金、實物、知識產權、土地使用權或者其他財產權利出資，但不得用勞務出資。。
第二，被激勵的員工雖然得不到控制權，但可以獲得收入，正常離職。壹般有四種方式:
分享企業利潤:按出資額享受上述以有限合夥為主體的股權轉讓收益。
財產份額轉讓:按照約定將自己的財產份額轉讓給他人；如果員工(LP)退出平臺，他的份額可以暫時由GP持有(壹般由GP回購)，然後轉給新的激勵對象。
退出和解:按照合夥協議約定的條件退出合夥，取得自己的財產。
解散後的清算:有限合夥企業解散時，個人根據合夥協議取得清算財產。
三。合夥人是指投資組建合夥企業並參與合夥經營的組織和個人，是合夥企業的主體。
合夥的第壹件事是合夥人。合夥人是法律上比較常見的概念，通常是指以其資產投資合夥企業，參與合夥經營，按照約定享有權利、承擔義務，對企業的債務承擔無限(或有限)責任的自然人或法人。合夥人應當具有民事權利能力和行為能力。