2.組織能力:基金會執行會長應具備優秀的組織能力，能夠有效組織和管理基金會的日常運作，有效推動基金會的發展。
3.優秀的溝通能力:基金會執行會長應具備優秀的溝通能力，能夠與基金會的所有利益相關者進行有效溝通，包括政府部門、企業、媒體和其他公眾成員，以實現基金會的目標。
4.創新能力:基金會執行會長應具備創新能力，不斷探索新的發展思路，提出新的發展方向，有效推動基金會發展。
5.領導力:基金會執行會長應具備領導力，能夠激勵和引導基金會工作人員，有效推動基金會的發展。