課程顧問的工作內容和職責

1.通過電話和面對面的方式與家長溝通，挖掘他們的實際需求，幫助他們了解公司的服務；2.評估學生，制定可行的學習和進步計劃；3.協助主管確保完成計劃銷售，保證利潤率；4.對老客戶進行回訪，並給予反饋；5.在主管的指導下開發新市場，增加新客戶。課程顧問2的職責:1。負責課程的推廣和客戶的開發維護。2.電話邀約客戶，上門接待咨詢，促成簽單，完成每月銷售任務。3.記錄咨詢登記表，定期拜訪客戶，收集客戶需求信息和消費習慣，分析客戶需求和反饋，不斷反思工作。4.積極參加部門和公司組織的各種培訓和學習，不斷豐富個人涵養和銷售溝通技巧。5.協助建立和維護客戶服務管理系統和學院管理系統。6.協助處理教學及其他部門的日常事務，完成教學中心組織的活動。