1.在當地熱門招聘網站發布招聘信息。如果可能的話，可以利用公司的人力資源專項資金，在網站上開設固定職位專欄，長期發布招聘信息。
2.通過專業網站發布招聘信息，如Yingcai.com醫療機械等精密行業的專業網站。
3.可以去當地勞動局和勞動就業部門登記發布招聘信息。
4.可以多渠道參加當地相關單位和部門的專場招聘會，招聘人才。
5.與相應高校/學院取得聯系，建立長期合作關系，在應屆畢業生中擇優錄取，補充公司新鮮血液，建立梯形人才庫。
6.58.com、Jiji.com和Yideng.com是免費的。
至於人才會不會選擇妳的公司，那就要看妳的公司內部管理狀況和薪酬水平等因素了。