1.教育培訓:教育培訓行業以“低投入高產出”的巨大盈利模式吸引人；
2.咨詢或咨詢:隨著現代經濟的發展，以知識和人才為資本的咨詢企業逐漸蓬勃發展，其創新能力、創造精神和認識問題、解決問題的能力在市場競爭中發揮著越來越重要的作用；
3.學術和科研:在市場供求調節過程中，大量高科技人才聚集在科研機構。近年來，隨著我國科技體制改革的深入和人才競爭的日益激烈，科研機構的薪酬制度也在發生著日新月異的變化；
4.編輯、文案、寫手:在線編輯是技術與人文的橋梁。他們不僅是技術平臺的使用者和經營者，也是信息人文價值的挖掘者。