成都建國汽車貿易有限公司機制創新。

模式、組織、產品三大創新，不斷優化的流程，科學的績效考核方案，直接推動了銷量攀升，也有效提升了代理車品牌和董建國品牌的影響力。兩個品牌良性互動的發展戰略是董建國營銷創新的核心。

“用心創造，完美服務”是建國汽車人16年來堅持的經營理念。“用心”，企業文化進取務實的精髓，成為推動企業不斷發展的精神動力和文化內核。

為了保證企業的團隊建設、人才需求和業務發展，董建國於2009年成立了內部培訓學校，對新員工和在職人員進行定期培訓；管理崗位面向全體員工公開競聘，管理人員根據業績和綜合素質從各基層崗位聘任；管理組織根據品牌體系和區域特點，實行分工負責制，同時對企業全體員工實行月度量化績效考核制度。