根據我縣事業單位崗位空缺情況和人才隊伍建設需要，縣政府決定2011面向社會公開招聘36人。根據原人事部《事業單位公開招聘暫行規定》(6號令)和《安徽省事業單位公開招聘暫行辦法》，經市人力資源和社會保障局同意，現公告如下:
壹.工作信息
詳見附件《嶽西縣事業單位公開招聘人員信息表2011》。
二、申請條件
1，具有中國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法；
3.品行良好；
4.具有符合崗位要求的學歷和工作能力；
5.報考年齡及其他資格條件以2011年嶽西縣事業單位公開招聘人員崗位信息表為準。在“年齡條件”中，“35歲以下”為1976 1天後出生；
6.具備正常履行職責的身體條件。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，被政府人力資源社會保障部門認定為違反考試紀律且處於停職期的人員，受刑事處罰期限尚未屆滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
三、方法步驟
按照制定計劃、報市人社局批準、發布公告、報名及資格審查、考試、體檢及考核、公示、審批、辦理錄用手續的程序進行。
我>發布壹個公告
招聘公告在嶽西縣人力資源和社會保障局網站等媒體公開發布。
第二>註冊和資格審查
報名時間:6月7日2011—11。
報名地點:縣人社局會議室
報名時，報名者須攜帶以下材料:身份證、畢業證原件及復印件、近期免冠正面同頁照片三張。尚未取得畢業證的應屆畢業生，須提供所在院校的有效證明，並簽署誠信承諾書。報考人員提供的相關信息不真實，2011應屆畢業生未能在7月311日前提供畢業證原件的，取消其就業資格。考生需繳納筆試報名費每科45元，面試費每科80元(入圍後繳納)。
每個申請人限報壹個職位。原則上報名人數與招聘人數的比例應達到3: 1，方可開考。缺專業或急需人才的招聘崗位達不到上述比例要求的，由招聘領導小組另行研究決定。原已減少或取消招聘崗位的報考人員，可於6月2011日下午到其他相關崗位報到。
資格審查:報名時，工作人員根據報考條件對報考人員進行逐壹資格審查，簽署審查意見，報招聘領導小組審批。
第三>考試
1，筆試
筆試科目:公共教育基礎知識(100分)。內容包括常識、寫作、計算機、英語。
筆試時間:2011 6月19上午9:00-11:30。
筆試地點見準考證。
為保證新錄用人員的基本素質，設置了筆試最低合格分數線，筆試成績60分及以上的考生可進入下壹輪面試。
2.采訪
面試人選按成績順序，按照同壹招聘崗位招聘計劃數1: 3的比例確定。低於規定比例的按實際人數確定。如有多名考生筆試成績相同，則確定最後壹名為面試人選。
訪談采用結構化訪談的方式進行。面試詳情另行通知。
面試結束後，筆試成績和面試成績按6: 4的比例合並為考試總成績。面試人數小於或等於崗位招聘計劃人數的，面試成績必須達到當日考場實際面試人員的平均分，方可進入體檢和考核程序。
第四>體檢
體檢參照《公務員體檢通用標準(試行)》(人力資源和社會保障部發20051號)、《公務員體檢手冊(試行)》(人力資源和社會保障部發200725號)、《關於修訂《公務員體檢通用標準(試行)》和《公務員體檢手冊(試行)》的通知按照考試總成績的順序，按招聘職位數確定體檢人選。考試總成績相同的，按筆試成績排名。因體檢不合格出現招聘崗位空缺的，按考試總成績從高分到低分等額遞補，只遞補壹次。
檢查
合格醫務人員的綜合評定。因考試不合格出現招聘崗位空缺的，按考試總成績從高分到低分等額遞補，遞補只進行壹次。
六>公示擬錄用人員名單，辦理錄用手續。
對考核合格的，擬出從業人員名單向社會公示，同時公布監督舉報電話。擬聘用人員在期限內無問題或經調查存在不影響招聘的問題，由招聘領導小組研究決定聘用人員，並辦理聘用手續；有證據反映影響招聘的問題，不予錄用。
擬聘人員招聘被批準後，招聘崗位有空缺的，不再遞補。
第四，組織領導和紀律監督
成立嶽西縣事業單位2011公開招聘領導小組:
組長:楚趙霞
副組長:徐世同、劉蘭峰
成員:、、陳、王月彤、劉沖、、、方、劉和民、於、王雪芳、褚方勝、褚玉林、吳躍東。
領導小組下設辦公室，由吳躍東同誌任辦公室主任，工作人員由招聘單位主管部門確定，縣監察局派人監督。
本次公開招聘工作在縣政府的領導下，由招聘領導小組負責組織實施，按照《事業單位公開招聘人員紀律監察條例》執行，確保招聘工作的公開、公平、公正。
附件:嶽西縣事業單位公開招聘人員職位信息表
聯系電話:0556-2188052。招聘單位主管部門電話請見信息表。
監督電話:0556-2173450
嶽西縣事業單位公開招聘領導小組2011年。
2011年5月13日
附:嶽西縣事業單位公開招聘人員崗位信息表2011