體檢中心護士自評報告1
從6月1到2月1，20__，體檢中心堅持“科學、公正、準確、高效”的質量方針，充分利用分配制度和考核細則的要求，嚴格管理，狠抓工作質量，在醫院相關部門的大力支持和幫助下，截止2008年6月20日15，統計顯示* * *完成體檢33790余人次，開展體檢項目20余項:內科、外科、婦科、眼科、耳鼻喉科、檢驗科、放射科、心電圖、CT、MRI、口腔科等。
壹、主要工作成果
1.優化體檢服務質量，當好健康衛士。根據人民群眾的不同需求，制定各種體檢套餐，由各單位或個人自由選擇。完成體檢的組織、咨詢和講解。
2、大力宣傳醫學科普知識，提高人們的健康意識。醫院領導和工作人員多次到各單位進行疾病保健知識的現場教育和講座，接受教育的人數達到1500人左右。將健康的理念傳遞到千家萬戶，讓所有體檢客戶了解並重視健康體檢。壹些通過體檢的客戶很早就發現了問題，他們中的壹些人住院接受了健康指導。這項工作得到了來我院體檢的絕大多數體檢客戶的壹致認可和肯定。
3.為了廣大人民群眾的健康，避免誤診誤治，體檢中心工作人員努力工作，認真檢查每壹位體檢人員，耐心詢問，耐心解答，集中指導，贏得了群眾的壹致好評。
4.體檢中心壹直嚴格按照單位的錄取標準，沒有照顧關系，降低標準。體檢的標準設置和醫護人員的責任心得到了各級領導的高度肯定和贊賞。
5.不定期向院領導匯報工作，讓領導了解體檢動態，為下壹步工作理清思路，做出正確決策。
6.積極配合相關單位開展大量責任重大的體檢工作，如慢性病篩查、職業病篩查、高考體檢、醫藥、食品、餐飲行業從業人員健康體檢、低保審核等。
7.加強檔案建設。我院根據職業病防治建設的要求，對所有來院檢查的人員進行檔案管理，並單獨購買職業健康檢查軟件。體檢項目和職業健康檢查形式按照《東莞市職業健康監護工作規範》執行。
二、存在的問題
1.由於體檢中心的工作比較瑣碎，往往每件事都做得非常細致。主觀上希望壹切都能完成。但由於體檢中心人員、經驗、能力有限，不可能事事盡善盡美。
2、對工作的認識不夠深入，對存在問題的真實情況了解不夠全面，從而在領導決策中發揮的作用不夠。
3.體檢宣傳力度有待加強。
4.在捕捉市場信息、開拓市場方面需要進壹步提高。這些都需要我們在今後的工作中有效解決。在新的壹年裏，我們將繼續圍繞醫院的中心工作，克服缺點；改進方法；把握事實；加強管理；改善服務；大膽探索體檢新思路、新方法，推動工作再上新臺階，為醫院健康快速發展做出更大貢獻。
體檢中心護士自評報告2
從心開始聽起來很簡單，其實不然。怎樣才能發自內心的把工作做得更好？好，就是完美，完美的工作需要我們全心投入，真誠相待。
記得小時候有這樣壹段記憶:因為生病了，焦慮的父母送我去醫院，我害怕醫院。壹進醫院大門就壹直哭，吵著要回家。醫生還說我需要打針，我就被父母引誘到打針的地方，看到壹個阿姨穿著白大褂，戴著白口罩，頭上戴著白帽子。壹手拿著棉簽，板著臉來到我面前。我變得越來越害怕。我害怕極了，壹直往後退。雖然父母強迫我壓住身體，但我還是壹直扭。就這樣，我折騰了很久。大媽急了，吼道:“妳再動，我就給妳多打幾針！”我還命令我的母親抱著我不動。現在想想，如果當時護士不是那麽心急，而是微笑著鼓勵我，也許我就不會那麽害怕了！
隨著時間的流逝，我慢慢長大，在面臨人生抉擇的時候，我戲劇性的成為了壹名護士，成為了人們眼中的“白衣天使”。從我成為兒科護士的第壹天起，我就告訴自己:既然我也是兒科護士，我就必須用我的微笑去面對我生病的孩子，改變我童年心目中護士那種面無表情、咄咄逼人的形象。不久前，壹個6到7歲男孩的壹句話，讓我更加堅信我所做的是對的。第壹次給小男孩治療，我像往常壹樣微笑著走進病房，他壹直盯著我看。第二天，他哭著吵著要我奶奶給他打針。他聽他奶奶說有護士要給他打針，他就是不肯，攥著小拳頭不讓別人碰，堅持要找我。
所以我去了。他看到我後沒有哭。他只是順從地伸出兩只小手讓我選擇。我很驚訝。為什麽這個小男孩會這樣？但他當時沒有問，只是在想。接下來的幾天我壹直在治療他。但是因為他工作忙，我給他打完針，就自己去上課了。很久沒見我了，他說註射部位很疼。他眨眨眼睛看著我說:“壹點都不疼。”他出院的時候，我問他為什麽每次打針總是打電話給我，他說了壹句讓我很感動的話“阿姨，因為我想看到妳對我笑。”
“三分治，七分護。”所以越來越能感受到護理工作的重要性。有人曾經說過。“拉人生帷幕的人是護士，拉人生帷幕的人也是護士。”是啊，壹個人的生活中誰不需要護士無微不至的關懷和細心的照顧呢？“護理是壹門藝術。”護士應該有壹顆同情的心和壹雙樂於工作的手。新形象中的護士，會用自己的愛心、耐心、細心和責任感，解除病人的痛苦，用無私的奉獻支撐起他們虛弱的生命，重新揚起生命的風帆，讓他們痛苦的臉龐重新綻放笑容，讓家庭重新歡笑。“神話中天使的美在於她的聖潔和善良，白衣天使的美在於她的溫暖和微笑。”在新的世紀裏，我們的壹切工作都面臨著新的環境、新的機遇和新的挑戰。我要塑造新時代護士的新形象，所以我要從心開始，從心開始！
人們常說:“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情感中的憤怒和誤用都可以在眼神中表現出來，但人們更想看到的是醫務工作者火熱的眼神和白色口罩背後真誠的笑臉。打造城市新形象，離不開各行各業的形象建設，也離不開各行業的新變化。衛生部門作為“窗口”行業，影響和體現壹個地方的新形象，有必要去打造。
要有敏銳的洞察力和敏銳的觀察力，要革故鼎新，要有頑強的意誌和毅力，腳踏實地，努力工作，不斷提高自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，取長補短，把護理模式從個案護理、小組護理實踐到功能護理、責任護理再到現在的系統化整體護理，不再像以前那麽簡單。每壹種新的工作方式都是對原有護理方式的繼承，為了給患者更全面、整體、系統的服務！
作為新時代的護士，我壹定順應時代要求，不懈努力，為塑造醫務人員新形象貢獻力量，為醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衛生改革發展步伐，為實現江西在中部崛起的宏偉事業而努力奮鬥！
體檢中心護士自評報告3
自20__，5月擔任體檢中心護士長以來，在主任的帶領下，在醫院領導和護理部的支持下，在科室護理人員的配合下，主要完成了以下工作。
壹、體檢工作
1，* * *接待了萊蕪市各企事業單位近8000名客人。體檢的種類有健康體檢、招聘考試、入學考試、出國考試、機動車駕駛員考試等。在增加收入的同時，也起到了篩查疾病，增加患者的作用。據統計，檢出率較高的疾病有高血脂、高血壓、脂肪肝、糖尿病、腦梗塞等。，做到早發現早治療，為患者減輕了痛苦，節約了費用。
制定了護理體檢工作制度、護理體檢崗位工作流程和體檢工作操作規程。建立健全體檢登記、標本提交登記、體檢檔案采集登記、體檢預約登記、機動車駕駛人體檢登記等制度，使體檢工作逐步走向正規。
2.積極開拓市場，跟隨主任走訪企事業單位領導，送上首席健康教育專家洪昭光的《沒有病痛的生活方式》壹書，以及醫院、科室介紹，講解保健知識和體檢的重要性，既增加了醫院各單位領導的信任，也提高了他們的保健意識。現在已經走訪了50多家單位，很多單位通過走訪表達了體檢意向。開發區有兩家單位指定我院為招聘體檢單位。
3.對體檢中心進行了簡要介紹。註冊了科室微信，上傳了醫療健康知識。開展了“關註健康，惠民體檢”活動。以各種方式推廣體檢中心，拓寬業務渠道。
二、健康病房的基礎護理工作
嚴格按照《山東省醫院護理質量控制標準及評價細則》做好日常基礎護理工作，建立“衛生清潔記錄”，督促保潔員做好日常清潔工作，做到衛生無死角，時刻做好接診準備，為患者提供幹凈舒適的病房環境。設備齊全、幹凈舒適的保健病房接待了數十位礦和市、省領導及外國友人，周到細致的護理得到了他們的認可。
第三，人員管理和培訓
1.所有護士都是20年後招聘的合同制護士。他們年輕，工作經驗少，思想容易波動。在嚴格執行醫院和科室規章制度的同時，采取家庭化管理，關心每壹位護士，解決她們的工作和生活困難。利用部門的QQ空間，分享專業知識和勵誌文章，及時了解部門員工的心理動態，給予正確引導。通過這些方法，打造了壹個團結進取的護理團隊，讓工作氛圍和諧快樂，並將這種快樂傳遞給體檢客戶，讓他們體驗到親人般的服務。
2.在完成日常工作的同時，在學好基礎護理知識和技能的同時，加強專業知識和技能培訓，購買了《國家體檢指南》、《體檢報告如何閱讀》等書籍，每周組織學習。監督護士開展在職學歷教育。現在所有護士都在上本科護理課程。專業的體檢知識，熟練的采血技術，規範的指導服務，得到了與會嘉賓的壹致好評。
四、安全工作
是壹切工作的重中之重。為確保護理安全，成立了質量控制小組，建立了考核制度，采取自查與互查相結合的方式。到目前為止，沒有出現任何錯誤。比如采集樣品時仔細核對，送檢前再次核對簽字，確保樣品采集無誤。整理健康檔案時核對所有項目，登記時再次核對，無誤後封存檔案。
為了使我們今後的工作更上壹層樓，我們計劃做好以下工作:
1.加強禮儀培訓，提升對外形象。體檢中心作為醫院的窗口部門，其言行舉止和服務態度直接影響患者對醫院的印象，需要加強服務禮儀培訓。采取定期培訓的形式，每周組織壹次禮儀和形體訓練，提升護士的形象和氣質，最終讓規範化服務成為工作習慣，讓客戶體驗到優質服務。
2.註重細節，打造差異化服務。在服務細節上做文章，比如針對壹些交通不便的體檢客戶，提供上門送“體檢檔案”的服務。買個微波爐給老人熱牛奶，讓他們吃頓熱騰騰的早餐。註意保護體檢者的隱私，密封體檢檔案，不要隨便談論體檢者的結果。總之，要通過細致的工作提高服務水平，與同行業拉開距離，讓客戶享受差異化服務。
3.與大型體檢中心相比還有較大差距，體檢設備不完善，未開展自動體檢業務。希望有機會在大型體檢中心學習先進經驗，取長補短，讓我們的工作更加規範。
體檢中心護士自評報告4
從心開始聽起來很簡單，其實不然。怎樣才能發自內心的把工作做得更好？好，就是完美，完美的工作需要我們全心投入，真誠相待。
記得小時候有這樣壹段記憶:因為生病被焦慮的父母送到醫院，已經很怕醫院了。壹進醫院大門就壹直哭，吵著要回家。醫生還說我需要打針，我就被父母引誘到打針的地方，看到壹個阿姨穿著白大褂，戴著白口罩，頭上全是白帽子。壹手拿著棉簽，板著臉來到我面前。我變得越來越害怕。我害怕極了，壹直往後退。雖然父母強迫我壓住身體，但我還是壹直扭。就這樣，我折騰了很久。大媽急了，吼道:“妳再動，我就給妳多打幾針！”我還命令我的母親抱著我不動。現在想想，如果那個護士當時不是那麽隱蔽，而是微笑著鼓勵我，也許我就不會那麽害怕了！
隨著時間的推移，我慢慢長大，在面臨人生抉擇的時候，我戲劇性的成為了壹名護士，成為了人們眼中的“白衣天使”。從我成為兒科護士的第壹天起，我就告訴自己:既然我也是兒科護士，我就必須用我的微笑去面對我生病的孩子，改變我在童年心目中那個看起來面無表情、令人望而生畏的護士形象。不久前，壹個6到7歲男孩的壹句話，讓我更加堅信我所做的是對的。第壹次給小男孩治療，我像往常壹樣微笑著走進病房，他壹直盯著我看。第二年，他哭著吵著要我奶奶讓我給他打針。他聽他奶奶說有個護士要給他打針，他就是不肯，攥著小拳頭不讓別人碰他，他堅持要找我，我就去了。他看到我的時候，其實也停下來了，只是順從地伸出兩只小手讓我選擇。為什麽這個小男孩會有這樣的表現，他當時沒有問，只是在想。接下來的幾天都是我給他治療，但是因為工作忙，我給他打完針，就去自己班了。很久沒見我了，他就說打針的地方很疼，讓我奶奶讓我去看他。我去了之後，笑著輕輕撫摸他，低聲問:還疼嗎？他眨了眨眼睛看著我說，不，壹點都不疼。出院的時候，我問他為什麽每次打針都給我打電話，他說了壹句很讓我感動的話，阿姨，因為我想看到妳對我笑。
“三分治，七分護。”所以越來越能感受到護理工作的重要性。有人曾經說過。“拉人生帷幕的人是護士，拉人生帷幕的人也是護士。”是啊，壹個人的生活中誰不需要護士無微不至的關懷和細心的照顧呢？“護理是壹門藝術。”護士應該有壹顆同情的心和壹雙樂於工作的手。“新形象中的護士，會用自己的愛心、耐心、細心和責任感去解除病人的痛苦，用無私的奉獻去支撐他們弱小的生命，讓生命的風帆重新揚起，讓痛苦的面孔重新微笑，讓家庭重新歡笑~”神話中天使的美麗在於她的聖潔和善良，白衣天使的美麗在於她的溫暖和微笑。”進入新世紀，特別是中國加入世貿組織後，我們的各項工作面臨著新的環境、新的機遇和新的挑戰。我要塑造新時代護士的新形象，所以我要從心開始，從心開始！~
人們常說，“眼睛是人類心靈的窗戶”，人類情感的誤用都可以在眼睛中表現出來。人們更想看到的是醫務工作者火熱的眼神和白色口罩背後真誠的笑臉。塑造壹個城市的新形象，離不開各行各業的形象建設，也離不開各行業的新變化。衛生部門作為“窗口”行業，影響和體現著壹個地方的新形象。塑造醫務人員的新形象，離不開醫生和護士的共同努力。既要以敏銳的洞察力和敏銳的觀察力去革故鼎新，又要有頑強的意誌和毅力，腳踏實地，努力工作，不斷提高自己，充實自己，解放思想，轉變觀念，善於學習，取長補短，實踐從個案護理到群體護理的護理模式。每壹種新的工作方式都是對原有護理方式的繼承，為了給患者更全面、整體、系統的服務！
作為新時代的護士，作為江西醫務人員的壹員，我壹定順應時代要求，不懈努力，為塑造江西醫務人員新形象貢獻力量，為江西醫務人員整體形象建設增光添彩，緊跟衛生改革發展步伐，為實現江西在中部崛起的宏偉事業而努力奮鬥！
體檢中心護士自評報告5
轉眼間，時間無情地離開了。作為體檢中心的見習護士，在這壹個月的工作中，我積極嚴格的完成了作為工作人員的職責。並且在護士長和其他領導的指導下，順利完成了自己的管理和提升，在_個月的時間裏大大提升了自己的業務能力和思想態度，讓自己更好的適應體檢中心的工作和節奏。
回顧這幾個月的情況，雖然工作上有很多改進和進步，但對於壹個醫護人員來說，準備並不過分。現在，我即將轉正，這不僅意味著我身份和職位的變化，更代表著更重要責任的到來！為此，我在這裏總結壹下我在這段試用期的工作，希望我能在接下來的工作中做出更好的努力！以下是我見習工作的總結:
第壹，思想方面
作為壹名體檢中心的護士，我深知自己工作的重要性。大家來體檢就是為了了解自己的身體健康狀況。因此，我們在工作中不能粗心大意。
為此，我來到這裏的第壹天，就把“細心、謹慎、負責”這三點戴在了頭上。後來在護士長的指導下，我進壹步拓展了思路。能在工作中嚴格加強自我管理和自我要求。並且學會了在工作中激勵自己，提高了工作熱情。這些思想上的改進，讓我更好地改進工作，不斷改善工作狀況。
二、工作情況
在工作方面，積極學習培訓的基本內容，在護士長的指導下掌握了基本的工作能力。除此之外，我還通過向前輩請教，在工作中不斷鍛煉自己，積極提升自己。尤其是說到針，我以前很討厭不自信。但在前輩們的鼓勵和指導下，我通過業余時間的鍛煉，很好地掌握了這項技能，在工作中也獲得了不少好評。
第三，個人的不足和改進
回顧這壹個多月的試用期，雖然我壹直在努力讓自己投入工作，但還是有很多方面沒有完善。比如很多基礎工作不完善，工作中效率太慢。在這裏處理總是要花很長時間。
為了成為壹名合格的護士，我會積極提升自己，提高能力，強化工作熱情，多實踐，努力成為壹名合格優秀的護士！