壹般來說，留學移民服務機構很少直接招聘，行業內人才流動比較封閉，大多依靠內部推薦或者獵頭。然而最近記者發現，大型招聘會上不時出現留學中介機構的身影，顧問、高級文案、市場經理成為熱門職位，求職者對這些職位的應聘熱情高漲。
人才現狀:高離職率
記者從幾家移民中介了解到，這個行業的人員流失率壹直很高，尤其是？顧問？等核心崗位。業內人士分析，離職率高的原因主要有兩個:壹是行業狹窄，發展空間有限。中介大多規模小，魚龍混雜。工作了1-2年，壹些從業者發現自身發展空間有限，紛紛跳槽。另外，針對不同國家的留學業務很容易受到各國留學政策的影響。比如到了某個階段，日本留學簽證吃緊，那麽赴日顧問的業務量就會下降，員工就會轉行或轉崗；第二，優秀的從業者喜歡自立門戶。這個行業的進入門檻並不高。每壹個被成功推薦出國的學生，可以收取1-1.5萬元的中介費，國外學校也會給壹定比例的提成，所以中介的利潤比較豐厚。壹些工作2年以上，掌握了某外校合作資源的從業者，會選擇自己開公司。
此外，在經歷了2002年之前的高速增長後，2003年留學移民市場開始趨於穩定，2004年出國人數比2003年下降了2.2%，其中自費留學人數下降了4.2%。留學市場的萎縮使得中介服務機構之間的競爭日益激烈，所以壹方面優秀人才的流失率高，另壹方面市場競爭需要高素質的咨詢服務人才的加入。此外，中國加入WTO後，教育行業逐步放開和擴大，這表明了該行業對優秀人才的需求和競爭。日前，上海葉開、上海外來工、上海文軒、上海華僑出入境服務有限公司等機構火爆。
人才需求:全方位提升
前幾年留學高峰期，中介機構存在服務質量不高、項目信息不準確、項目論證不充分、商業利益驅動服務不誠信、從業人員個人素質不高等問題。2003年以後，市場的穩定性和計劃性得到加強，行業對人才的要求逐漸提高，主要表現在以下三個方面:
學歷要求提高。現在對文案、營銷、顧問等從業人員的學歷要求壹般都在本科以上，還要求英語流利。特別是咨詢師這個職位，要求有海外留學背景或者海外生活工作經驗，這樣在和客戶交談的時候，可以把自己的學習經驗帶給客戶，讓雙方的對話更加生動，獲得客戶的信任。
質量要求提高。除了學歷的要求，考生是否具備良好的綜合素質也是相當關鍵的。華僑因私出入境服務有限公司招聘負責人告訴記者，公司看重有潛力的人才。他可以對留學中介業務不熟悉，但必須具備四個素質:知識面廣，對問題反應靈敏，學習能力快，有耐心，不怕麻煩。這樣的人才經過行業相關知識的培訓，很快就能上手。
體驗需要匹配。由於行業的高流失率，很少有企業願意培養新人，大多數企業傾向於招聘2年以上經驗的人才。目前英國、澳大利亞、加拿大、新西蘭、新加坡等國家的留學業務正處於高峰期，各個國家的政策、移民門檻、簽證要求、學校條件都有較大差異。因此，機構歡迎在與公司合作的國家有相關工作經驗的人才，對經驗的要求更加嚴格。
工作短缺:集中在三類
基於各招聘機構的需求，行業熱門職位主要集中在三類:高級顧問/咨詢部門經理、高級文案、營銷/運營/品牌經理。根據經營規模的不同，每個機構需要3-10顧問，1-2文案。大部分機構都透露，雖然整體需求量小，但是招聘難度大，各種崗位報名的人很多，但是真正符合要求的人很少。
比如，顧問作為留學中介機構的核心崗位，負責接待意向客戶，協助提供專業的投資和技術移民分析咨詢，為客戶出具標準的評估分析報告，指導客戶準備簽證文件，根據時間進度及時跟蹤客戶的申請進程，為客戶提供高質量的個性化後續服務。咨詢師的能力直接決定了組織的績效、形象和聲譽。咨詢師的工資是底薪加提成，月收入可以超過1，000元。但是，高薪並不能吸引優秀的人才。
此外，缺乏合適的營銷經理人選。做壹個負責開發市場，推廣品牌，建立機構知名度的市場運營經理是非常重要的。需要確定市場發展戰略，為組織樹立健康的市場和品牌形象，根據不同的產品實施不同的市場發展計劃，負責溝通和聯系客戶，鞏固和擴大客戶範圍，實現經營目標。隨著市場營銷和品牌推廣的加強，營銷經理需要熟悉品牌策劃、媒體策略等公關手段。
負責宣傳的文案也很難招到，其工資在2500-3000元左右。
相關鏈接:工作要求概述
1，高級顧問:本科及以上學歷，綜合素質良好，3年以上留學中介服務行業銷售、咨詢工作經驗，英語聽說讀寫能力優秀，有海外留學、工作、生活經驗者優先。2年以上團隊管理經驗，具備壹定的客戶心理分析能力、較強的溝通能力、親和力和策劃協調能力，熟悉相關法律法規和行業特點。
2.高級文案:壹般要求中文或相關專業本科以上學歷，漢字功底紮實。需要很好的了解行業體系和海外業務知識，能夠及時掌握各個國家的出入境政策和動態，找到寫作熱點。有些公司甚至要求文案要有寫英文文章的能力。
3.營銷/運營/品牌經理:市場營銷、廣告、中文、傳播等專業本科以上學歷。、4年以上工作經驗，能夠獨立確定市場開發策略，為公司樹立健康的市場和品牌形象，並根據不同的產品實施不同的市場開發計劃。