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優秀的年會活動策劃方案

為了保證事情或工作的有序有效開展,往往需要根據具體情況提前制定計劃。計劃是明確行動的時間、地點、目的、預期效果、預算和方法的書面計劃。那麽應該如何恰當地制定計劃呢?以下是我為妳收集的年會活動策劃方案(8篇優秀文章),僅供參考,希望對妳有所幫助。

年會活動策劃方案(優秀8篇)1在辭舊迎新之際,為展示公司快速發展的良好風貌,增進友誼,增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年會迎新年,以答謝全體員工壹年來的辛勤付出和默默付出。

壹.年會的主題

20xx年總結表彰暨20xx年新年會

二、年會時間

比賽時間:20xx 065438+10月xx日或22日下午11至17。

年會:20XX 065438+10月XX日或22日下午17: 30至21: 30。

三。年會的地點

廣州大學城內環路+酒店(待定)

第四,年會的目的

1.總結公司20xx年的發展成就,制定公司20xx年的總體規劃,包括新的年度計劃、方向和目標等。

2.加強員工之間的溝通,增強團隊互助意識,提升公司綜合競爭力;

3、表彰優秀,通過獎勵的方式,調動員工的積極性,鼓勵大家在新的壹年裏好好工作;

4.豐富員工生活,感謝所有員工壹年來的辛勤付出;

5.讓員工充分展示自己,在年會中讓員工了解自己,了解自己對企業大家庭的認同感;

6、加強領導與員工的互動,讓我們同臺交流、相聚。

動詞 (verb的縮寫)年會的與會者

公司所有員工(預計20人)

不及物動詞年會流程(年會+自行車賽)

七。年度會議預算(參考)

註:其他抽獎活動,請參考:

壹等獎(1):移動硬盤1000元(品牌、內存暫定)

二等獎(2名):額外帶薪休假2天。

三等獎(3名):1 200元(品牌暫定)

幸運獎(3-5名):情侶電影票2張。

年會的禮物可以是壹套精美的洗杯用具外加壹包春節糖果。

人力資源部20xx-12-XX

年會活動策劃方案(8篇優秀文章)2。招商會議形式的設置

招商會時間:X日14: 30-17: 00 (2.5小時)。

招商會主題:xx汽車文化高端交流活動,項目推介會。

流程:簽到-推廣儀式-項目推廣環節-抽獎-音樂party—-退場。

投資促進會是指投資促進機構通過舉辦各種類型的會議,向外界介紹、宣傳、推介其投資環境和投資促進項目,促進廠樓之間的溝通和聯系,吸引商人投資的壹種投資促進活動。根據投資促進的主題、內容和對象的不同,可分為以下幾種:投資促進會、投資研討會、項目推介會、信息發布會。根據項目進展和宣傳推介階段的要求,急需召開招商策劃討論會。聚焦汽車文化,營造投資環境。爭取廣泛交流,達成共識,促進合作。

招商會參考形式:項目洽談會、項目推介會。

選擇理由:本次招商會應該是在輕松愉快的氛圍中進行交流和洽談。廣泛傾聽

聽取商家意見,尋求合作點。應避免帶有談判色彩的嚴肅、緊張的形式。

二、競賽材料準備

(招商會展覽布置由執行公司制作)

第三,招商局會場的選擇和布置

1.地點:xxx廳。

2.場地費:30000元(宴會廳149人)

3.布局場景:65438+萬元(含內場和外場布局)

四。受邀人員名單

1.中國各汽車行業協會及相關政府領導。

2.媒體邀約:各種網絡、報紙、電臺、電視臺等。

五、競賽人員準備

1,主機邀請

2.xx汽車廣場人員安排(簽到、接待、組織、安保)

3.禮儀小姐

4.省市領導發言人,集團經銷商代表。

年會活動策劃方案(優秀8篇)3不管妳是當了壹年牛馬,還是吃了壹年的酒,到了年底,上班族最大的話題壹定是年終福利,每個人都渴望得到意想不到的驚喜。然而,這也是老板們和行政部門壹年中最絕望的時期。壹個出錢,壹個出力,就是為了年底拿好錢給大家玩!

年終福利:年終獎金

年終獎怎麽算,最“實在”的年終福利,紅包裏有多少,成了每個職場人最關心的事情。大家壹拿到紅包就恨不得去廁所打開數壹數。

年終福利:搞笑節目

年會最大的看點就是精彩的搞笑節目,大家開始展現平日裏不為人知的壹面,讓人大跌眼鏡,想盡辦法爭取部門榮譽!

年終福利之壹:最大的獎品——旅遊

最奢侈的福利,尤其是出國旅遊,就是羨慕別人。當然,並不是所有的公司都有這樣的大獎。不僅年假沒有浪費,費用也全部由公司承擔。哪怕是郊遊也比坐辦公室強!

今年的年會是壹個搞笑的創意:1“字改版沒人”

如果妳想在今年的年會上跳舞,那麽《無名小卒》絕對是大熱門!動作也是現成的,已經給妳安排好了。男女都可以跳!關鍵就是壹個“敢”字。為了不重復現有的“無名小卒”,我們來點新的,把歌詞改改,把工作生活描述壹下,拍老板馬屁。如果這個節目不紅,誰紅?

今年年會是搞笑點子2“名人PK”

年會上最搞笑的就是各種模仿。從外觀,服裝,語氣,小動作都要到位。不過單人的模仿就沒那麽刺激了。我們不妨來個類似的名人pk。比如,特別團,PK小沈陽,和白PK,,壹個熱線,伴著黎明,都演的很好,觀眾不笑是絕對沒有道理的!

年會活動策劃方案(8篇優秀文章)4。活動的目的

總結20xx的工作,制定新壹年的整體工作計劃,明確新壹年的工作方向和目標,對工作突出的員工進行表彰,通過激勵充分調動全體員工的主觀能動性,增強員工的凝聚力。

三、年會的主題

起航●輝煌xxx

四。年會安排

1,茶會

1)時間:X點-x點

2)內容:

a)各部門總結20xx年的工作,規劃20xx年的工作方向和目標;

b)個人言論自由;

c)領導人的總結發言;

d)表彰優秀員工;

e)公司員工合影。

2.主餐

1)時間:晚上X -x。

2)內容:員工聚餐;總經理向全體員工祝酒,並致新年賀詞。

3.KTV派對

1)時間:晚上X -xx。

2)內容:員工節目表演,穿插遊戲抽獎活動。

4.活動結束

動詞 (verb的縮寫)人員安排和職責

1,總經理:xxx

主要工作:統籌協調和人員調配。

2.計劃和現場協調:xxx

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場信息收集。

3.物流:xxx

主要工作:餐廳和KTV預定,物資采購,車輛安排,人員接待。

4.場地布置:xxx

5.活動主持人:xxx

主要工作:根據活動流程主持活動。

六、會場布置

公司會議室

a:投影展示:公司LOGO和年會主題B:桌子上擺放水果等壹些食物。

七、獎項設置

壹等獎:iPad;

二等獎:iPhone手機;;

三等獎:豆漿機;

傑出員工獎:空氣凈化器。

八、職工文藝表演、抽獎、遊戲

1)程序選擇表:各部門提交或進行遊戲選擇。

2)抽獎:總經理抽員工名字的牌。

3)遊戲:還沒有。

九。預算

茶話會:xxx元

晚餐:xxx元

KTV:xxx元

以上費用不包括獎品、酒水、香煙、交通費。

年會活動策劃方案(優秀8篇)5壹、活動背景

隨著中國對外開放的進壹步深化和入世步伐的加快,“入世”對人們的生活、傳統文化思維、企業的經營理念,乃至國家經濟結構的調整和經濟決策都產生了廣泛而深遠的影響。作為當代大學生,我們有責任傳播WTO知識,傳遞世界經濟趨勢,從而引起社會各界的廣泛關註和反思。

面對全新的商業模式和全新的管理理念,面對復雜多變、機遇與挑戰並存的商業社會,當代大學生,尤其是立誌下海經商的大學生,只有勤於思考、積極探索、勇於創新,才能從容應對激烈的競爭。

二、競賽的目的

普及wto相關知識,掌握前沿經濟管理信息,體驗管理科學和規則,搭建優雅平臺,凝聚團隊智慧和力量,指點國際形勢,評判成敗。我們將以卓越的理念,搭建壹個傳播wto知識、傳遞世界經濟趨勢的精彩平臺。

第三,比賽時間

1.活動推廣報名時間為3月7日至3月11。

2.第壹輪比賽時間為3月12至3月18。

3,3月31第二輪比賽。

4、4月14日第三輪比賽。

(第二輪和第三輪具體時間視報名人數而定,可能略有調整。如有變動,將及時通知參賽選手。不便之處請見諒!)

四、遊戲描述

1.申請人將以團隊形式參加比賽。每壹輪的流程和細節請參考比賽的具體流程。第二輪和第三輪要求自帶ppt等演示材料。

2.本次大賽評委特別聘請了國際貿易相關專業老師作為授課老師。

3.第二輪到第三輪之間,有專業老師為選手們進行了wto部長級會議講座,重點講解談判技巧和商務禮儀,並對決賽主題進行了解剖分析。

動詞 (verb的縮寫)註冊事項

報名時間:3月7日-3月11。

報名地點:報名期間,在易俗堂、三清源門口設立報名點,接受報名和咨詢。

登記表:

1,采取組隊報名的形式,每隊4人。

2.可以跨部門、跨專業、跨年級組建團隊,每個團隊都有壹個組長。

註冊路線:

1,可以直接到各報名點領取報名表進行報名。

2.可以到各部門學習部領取報名表進行報名(屆時報名表會統壹發放到各部門學習部,復印件有效)

3.可以撥打報名咨詢人員電話報名。

4.可以從國貿學院網站下載報名表,按要求填寫。

5.參加者請將填好的報名表於3月30日報名截止時間11前交到各食堂門前報名點或學習部幹事宿舍。

不及物動詞競賽流程規劃

(1)第壹輪海選

1.形式:論文或調查報告,每隊壹份。正文基於標準論文和調查報告的格式,微軟雅黑5號,內。

2.內容:可選,可反映xx年中國加入世貿組織以來,中國工業經濟某壹行業(如汽車行業、零售業)或某壹領域(如貿易、投資、金融)的發展情況;分析國際並購(如阿迪收購銳步、吉利收購沃爾沃);中國企業國際化(聯想收購ibm個人電腦業務);國際貿易爭端(中歐紡織品“壓力危機”)等。要求角度新穎,內容翔實,結構清晰,邏輯嚴謹,文字簡練,自擬題目。

3.投稿要求:請設置封面,封面註明:稿件主題、團隊成員姓名、所在部門等級、聯系方式(包括宿舍號)。

(2)第二輪10進4

1.方法:各隊在規定時間內完成調查報告的陳述,然後評委就陳述內容提問,參賽者需在規定時間內回答。表情和回答的綜合得分就是各組的最終得分。每份調查報告的陳述時間限於8分鐘,問答時間為每題2分鐘。調查報告中陳述部分滿分60分,問答部分滿分40分。

2.小組要求:每個小組必須合作完成報告並回答問題。陳述和回答問題時,要嚴格把握時間,超時由老師酌情扣除。每組選手都要做好充分準備,互相配合。要表現出大學生有專門的知識結構和積極向上的精神。

(3)第三輪決賽

形式:世貿組織部長級會議。

競賽流程:

第壹部分開場白(5分鐘)

主持人介紹。包括:wto部長級會議模擬大賽主辦方、出席的評審團成員、出席的其他領導和嘉賓、代表團及其部門名稱;主持人宣布了談判議題、議題背景和各隊代表的介紹。

第二部分闡述立場(每隊7分鐘,共28分鐘)

結合ppt(包括自己國家的農業、農村、農民的情況,自己立場的原因等。),每個國家分別闡述立場,每隊7分鐘。

第三部分反駁觀點(每隊5分鐘,共20分鐘)

結合ppt,每個國家根據公布的材料反駁其他國家的觀點,找出與自己立場相沖突的部分進行反駁,進壹步鞏固自己的觀點。每隊不超過5分鐘。

休會(5分鐘)

休息5分鐘後,各隊選手可以在原場地休息,可以進行小規模的階段性總結討論,觀眾進入互動環節,就wto進行問答。

有獎知識問答環節:主持人將給出10個關於wto知識的問題,觀眾先回答。如果有壹個觀眾答錯了,可以先繼續答,直到有人答對為止。如果最後沒有人答對,主持人會宣布答案。答對的觀眾將獲得精美小禮品壹份。

第四部分聯盟談判(每方5分鐘,共20分鐘)

規則:

1,立場相近的兩個國家在會前結成聯盟,被分成兩個小組。

2.抽簽決定哪壹方先問對方,提問的壹方為進攻方。提問時間將控制在1分鐘以內,問題計入總分。

3.進攻方的兩個國家輪流發言後,對方的兩個國家,也就是防守方,輪流回答。辯方只能回答,不能問對方立場的問題。防守時間控制在1分鐘以內。

4.進攻國和防守國交替發言,提問和防守時間由指定計時員記錄。總共5分鐘後,不允許再發言。

第五部分立場總結(每隊2分鐘,共8分鐘)

每個團隊進行最後的立場總結陳述,總結自己的談判結果,之前活動中的壹些挫折和妥協是無法改變的。每隊2分鐘。

七。獎項設置

壹等獎1名,二等獎1名,三等獎1名,優雅團隊1名,均頒發獎品和證書。

主辦單位:國貿學院團委學生會

20xx年2月

年會活動策劃方案(優秀8篇)6壹、活動目的:

1.增強區域員工的內部凝聚力,提升xx的競爭力。

2.總結X年區域營銷工作,分析區域市場表現。制定新壹年區域營銷工作的總體規劃,明確新壹年的工作方向和目標。

3.對公司中表現突出的優秀員工進行表彰,通過激勵充分調動全體員工的主觀能動性並投入到以後的工作中。

二、年會的主題:

三。年會時間:x日下午時至下午時

領導講話,表彰優秀員工,表演節目,同時聚餐。

四。年會的地點:

Xx酒店x樓xx廳

動詞 (verb的縮寫)年會的組織形式:

由公司年會項目組組織實施。

不及物動詞參與者:

客戶群,領導者。邀請行業領袖。公司職員。

1,場館經理負責:

主要工作:整體工作協調和人員調配。

2.規劃、場館協調和邀請嘉賓:

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞臺協調。外部協調和現場信息收集。

3、分工,布場撤人安排* * *。

4.來賓接待和簽到:

5.音響燈光:會議前半小時檢查音響燈光等設備。

6.文章的準備:

主要工作:準備禮品、獎品等物品。

七。場館布局:

場館內:

方案:

1,舞臺背景畫:

2.紅燈籠掛在舞臺上來烘托氣氛。墻上掛著裝飾品來烘托節日的氣氛。

3.兩張易拉寶放在舞臺兩側,內容是宣傳企業文化。

會議之外:

1.充氣拱門放置在酒店大門外的主要通道上。

2.在酒店門口掛壹塊紅布。

3.在酒店放置標誌。

文本內容:

八、年會流程:

形式:領導講話,表彰優秀員工,表演節目,公司聚餐。

年會活動策劃方案(8篇優秀文章)7晚會核心內容:

1.總結公司自年開業以來的發展經驗...表彰和鼓勵優秀群體;

2.根據20xx年的整體情況進行年度發展戰略規劃和動員;

3、統壹思想,統壹認識,團結壹致,激發士氣,凝聚和提升核心戰鬥力和競爭力;

4.全體員工聚在壹起,敞開心扉,加強溝通,化解矛盾和誤解,增進相互理解和互信,細化團隊。

首先,收集想法

秀自慶,“金虎”,凝聚力量,攻堅克難。

第二,聚壹聚

激情和自信

第三,聚集時間

20xx年(臘月;周)20xx年:30

第四,聚集土地

* * *酒店二樓大廳

動詞 (verb的縮寫)聚會

(1)開會前

各部門組織人員,管理部安排值班人員做好安全防火防盜檢查和具體實施工作。

(2)會議期間

1,安排公司各級領導和各部門同事坐下。

2.酒店各部門問候的視頻片段不斷回放。

3.開場節目(以激情、熱烈、歡快的集體舞熱身,烘托歡慶新年的喜慶氣氛)

4、主持人的開場白(激情的介紹主題)

5.來自酒店總經理的新年祝福。

6.總經理代表酒店全體員工向董事長贈送了新年賀詞冊。

7、節目穿插(已在集合中)

8.抽取三等幸運獎的中獎號碼

9、年終優秀團隊表彰

(獲獎代表發表獲獎感言,所有獲獎代表與酒店領導合影)

10,節目穿插

11.抽取第二個幸運獎的中獎號碼。

12,節目穿插

13,抽取特別幸運獎中獎號碼。

14.酒店領導擔任評委(部門經理及經理以上)。

年會活動策劃方案(8篇優秀文章)8辭舊迎新之際,為展示公司快速發展的良好風貌,增進友誼,增強凝聚力,公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年會迎新年,以答謝全體員工壹年來的辛勤付出和默默付出。

壹.年會的主題:

20xx年總結表彰暨20xx年新年會

二。年會時間:(時間待定)

(1)年會策劃籌備期(MM DD YY至MM DD YY):

此階段主要完成年會計劃策劃和公告。

(2)年會的協調和進展期(從MM DD YY到MM DD YY):

此階段主要完成進度、音響確定、商品采購。

(3)年會倒計時(年月日):

這個階段主要完成確定女主、主持人、節目單的全過程。

(4)年會正式演出時間:年月日。

(五)三。年會地點:(待定)

三、年會的目的:

(1)總結公司20xx年的發展成就,制定公司20xx年的總體規劃,包括新的年度計劃、方向和目標。

(2)加強員工之間的溝通,增強團隊互助意識,提升公司綜合競爭力。

(3)表彰優秀,通過激勵,調動員工的積極性,鼓勵每個人在新的壹年都有優異的表現。

(4)豐富員工生活,感謝全體員工壹年來的辛勤工作。

(5)讓員工在年會中充分展示自己,認可自己,認同自己對企業大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工的互動,讓我們同臺交流、相聚。

四。與會者:(待定)

公司全體員工,約人。參與者:

動詞 (verb的縮寫)年會獎項:(待定)

不及物動詞年度會議預算

七。年會的分工和時間安排

八。年會流程