第壹，介紹對象和計劃
(壹)介紹對象
國家“雙壹流”重點大學和國內外世界前200強高水平大學(參考QS世界大學綜合排名)應是全日制本科及以上學歷畢業生(不含專科、獨立學院畢業生和定向、評優生)。
(2)引進計劃
采取“大學科”“緊缺專業”的形式。各市縣(區)計劃引進博士不限名額，文史類23人，理工科類37人，“緊缺專業”11人(崗位如下):
第二，資格
(壹)具有中國人民* * *和中國的國籍，擁護中國人民* * *的憲法，擁護中國* *生產黨的領導和社會主義制度；
(二)具有良好的政治素質和道德品行，服從組織分配；
(三)具備正常履行職責的身體條件和心理素質；
(4)本科生25周歲以下(1996年6月以後出生)，碩士生30周歲以下(1991年6月以後出生)，博士生40周歲以下(1981年6月以後出生)；
(5)國內“雙壹流”重點大學畢業生應於2022年7月前取得相應學歷學位證書，境外高校畢業生應於2022年6月65438+2月前取得教育部學歷學位證書。
有下列情形之壹的人員不得報考:
(壹)不符合崗位招聘條件的人員；
(2)正在就讀的全日制普通高校非應屆畢業生；
(三)現役軍人；
(四)在各級各類事業單位公開招聘中，因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘考生誠信檔案，記錄期未滿的；
(五)因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員，受黨紀政紀處分或者正在接受紀律審查的人員，受刑事處罰或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
(六)按照國家和省有關規定仍在最低服務年限的機關事業單位正式在編人員；
(七)法律、法規規定不得參加考試或者聘用工作人員的其他情形；
(八)壹直在淮北市事業單位工作的人員；
(九)依法被列為失信聯合懲戒對象的人員。
在學習和工作期間有違法違規行為、學術不端行為和道德品行問題的，或者有法律法規禁止聘用為事業單位工作人員的，不得聘用。
第三，介紹程序
(1)網上報名
本次考試實行網上報名，報考人員登錄淮北市人事考試網上報名系統(/index.php)進行報名。報名時間為2022年6月23日9: 00至2022年6月30日16:00，逾期不再補報。
報考人員應認真閱讀《考試期間疫情防控指南》，並按要求在網上報名系統填寫《淮北市2022年公開引進黨政後備人才報名表》。每個報考人員限報壹個職位，報名和考試使用的身份證必須壹致。申請人提交的申請材料應當真實、準確、完整、規範。
凡弄虛作假通過資格審查，實際情況與報考條件不符的，壹經查實，取消考試和聘用資格。
(二)資格預審
報考人員報名後至6月1日、7月16:00前登錄淮北人事考試網上報名系統查詢資格初審。考試合格者不能報其他職位；未通過復審或初審的人員，可在7月1 18:00前進行職位變更。資格初審合格人數與引進計劃人數之比小於最低比例2:1的，相應調整崗位引進計劃人數。
博士生直接去面試。
其他職位，如果報名人數較多，會先進行選拔，再進行面試。綜合考慮高校排名、我市專業短缺和留住人才的現實情況，將研究生院校排名、專業短缺、留淮意願、獎懲等因素作為重要參考，本科院校優先為全國“雙壹流”重點大學和國外著名大學。
(三)資格審查和考試
面試前進行資格復審(具體時間、地點另行通知)。報考人員須攜帶本人身份證原件、學歷學位證書、《淮北市2022年公開引進黨政後備人才報名表》，持“安康碼”綠色代碼參加資格復審。資格復審合格者將當場收到面試通知。
根據疫情防控相關要求，不適合參加統考的考生不予參加考試。
面試在淮北市結構化集中進行(具體時間、地點另行通知)，成績當場向考生公布。
對於有兩個以上面試組的職位，為平衡不同面試組考官成績的差異，保證公平公正，采用修正系數法計算考生最終面試成績。具體方法為:考生最終面試成績=考生原面試成績×修正系數(修正系數=同壹職位所有考生的面試平均分÷同壹職位本組考生的面試平均分)。
本次面試不收費，不指定考試輔導書，不舉辦或委托任何機構舉辦考試培訓班。
(4)身體檢查和檢驗
1.候選人的選擇
按照面試成績從高到低的順序差，確定各崗位參加體檢、考察的人選。如果最後壹名考生考試成績相同，則確定為體檢、考察人選。
2.身體檢查
為了體檢， 請參照《關於修訂〈公務員體檢通用標準(試行)〉和〈公務員體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人力資源和社會保障部發[2065 438+06]140號)和《關於進壹步做好公務員體檢工作的通知》(人力資源和社會保障部發2012號)考察工作采取多種形式全面了解和掌握政治思想、道德品質、 被考察對象的能力素質、遵紀守法、廉潔自律情況，以及在學習和應用過程中的表現。
體檢、考察合格人選出現空缺的，按照規定的程序和時限，在同壹職位的報考人員中，從考試最終成績由高到低等額遞補，遞補次數不超過兩次。
(5)宣傳和分發
1
綜合考慮考生面試、體檢、考察結果，擇優確定擬引進人選名單，並在淮北先鋒網、淮北市人力資源和社會保障局網站公示7天。
2.分配和雇用
公示期滿後，無問題或不影響引進黨政後備人才的，統籌考慮其學習經歷、專業背景等因素，按照人崗相適的原則，分配到市、縣(區)全額撥款事業單位相關崗位進行培訓，辦理聘用手續。
不服從組織分配者取消資格。
四。相關政策
(1)管理和使用
黨政後備人才實行“五統壹”管理方針；
統壹公開引進，以“淮北市公開引進黨政後備人才”的名義，不以具體單位的名義；統壹安置，黨政後備人才全部納入市、縣(區)編制管理，初次聘用期限3年(含1年試用期)，在淮最低工作年限3年；統壹培訓，黨政後備人員和人事關系在相應事業單位落實，按照人崗相適應的原則，選擇實際培訓崗位到相應的專業部門、重點項目等崗位進行培訓；統壹跟蹤考核，黨政後備人才試用期後專項考核由市委組織部牽頭；博士、碩士研究生經考核合格後，分別聘任為七八個管理崗位(縣以下事業單位可聘任為七八個工作人員)；不合格的，取消聘用；統壹擇優使用，對引進的實績突出、經考核表現突出的人才，同等條件下優先安排職務晉升或專業技術職稱評聘，優先安排公務員轉崗。
(2)優惠政策
公開引進黨政後備人才除享受國家規定的事業單位工作人員工資待遇和各項福利待遇外，按照《淮北市黨政後備人才待遇政策實施細則》(淮組辦〔2022〕27號)在生活補貼、住房保障、家庭就業、子女就學等方面享受相應待遇。
1.生活補助:博士、碩士、本科畢業生每月分別給予3000元、1200元、800元補助，補助期限為3年。
2.住房保障:黨政儲備人才可根據實際需要申請每人每月1萬元的租房補貼，最長期限3年；在本市行政區域內首次購買首套家庭商品住房(含二手住房)，享受契稅全額返還和住房補貼政策(購房當月本市新建商品住房成交均價，博士研究生每平方米平均補貼價10%，碩士研究生每平方米平均補貼價7%，本科生每平方米平均補貼價5%，最高補貼面積不超過200平方米)。
3.家屬就業:黨政儲備人才有配偶，需要來我市就業的，人社部門優先推薦工作崗位；原工作單位是機關、事業單位的，可根據原單位性質安排。
4.子女就學:黨政後備人才有適齡子女需要入園的，由教育部門統籌安排在就業地優質公辦幼兒園或中小學就讀；高中教育階段按照教育部門的考試招生政策招生。
黨政後備人才通過轉崗、招錄、招聘等方式改變身份後，不再享受相應待遇。
動詞 （verb的縮寫）疫情的預防和控制
在組織實施人才引進過程中，將嚴格按照新冠肺炎疫情防控常態化的相關要求落實防疫措施，必要時適當調整相關工作安排。請申請人給予理解、支持和合作。
不及物動詞其他事項
(1)本次人才引進不收取考生費用。同時，考生往返車費按地區壹次性報銷，安徽省300元，華東(上海、江蘇、浙江、福建、江西、山東)400元，華中(河南、湖北、湖南)500元，華北(北京、天津、河北、山西)500元。東北(遼寧、吉林、黑龍江三省)1000元，華南(廣東、廣西、海南三省)1000元，西南(重慶、四川、貴州、雲南、西藏自治區)1000元，西北(陜西、海南三省)1000元。國外2000元。
(2)資格審查貫穿人才引進的全過程。壹旦發現考生信息虛假、不合格或無法按期取得畢業證、學位證的，取消其報考或聘用資格。
(三)本公告由市委人才工作領導小組辦公室負責解釋，以上公告未盡事宜另行通知。
(4)聯系電話:0561-3198714、0561-3198715；咨詢時間:工作日8: 00-12: 00，14: 30-17: 30。