感謝所有獅子會成員和關心獅子會的朋友們對我的信任、付出和保護。
獅子會不是壹年兩年，也不是五年十年，而是壹輩子做好壹件事，用智慧和同修。......
2017是獅子會自組織學習年。我們每兩個舉辦“獅子班”，我們* * *壹起聽商業前沿信息。2017 * * *，舉辦了六期獅子班。
12017 65438+10月4日:炸藥方法論由楊濟銘給出。
3月3日13 -14，BOB在Natural Workshop做了壹個關於競爭性定價的講座。
5月8日-11，獅子王北京遊學。
4月6 -7日:“大三湘茶油親子遊學”
565438+10月27日-28日:《非股權組織激勵制度》深度解析。在實戰案例中，鮑勃老師以持續的智慧為獅子王們不斷註入學習能量。達汗集團董事長、獅子會名譽會長傅勝龍驚喜亮相，為獅子會站臺祝福。
665438+2月5日:獅子王參與核算。因為企業決策者不知道財務數據，不知道如何操作，就像大海中航行的船沒有海圖壹樣。
獅王組織參加了“我們？壹年壹度的“飯”的研究，以及窄門學會的年會...
2065438+2007年7月1日，獅子會廬山獅子會第壹屆年會成功召開。
年會上，我們受到獅子會12的座右銘洗禮，不斷獨立思考。
獅子王微課堂:強制輸出帶動吸收內化:最好的學習就是輸出知識。獅子王對經營企業的思維和智慧的不斷貢獻；少獅二代也勇敢發聲，吹響了未來領袖的第壹聲號角。
1)獅王分享了以下內容:獅王底層商業知識普及，傳統企業家思想升級生死戰，股權投資基礎知識，口碑，學習型組織，構建100到1000人的營銷體系，企業角色認知與獎勵好人，用教育改變社會，為什麽要重視思維訓練，家庭教育，如何學習。
2)當年積極參與微課分享的獅子王:雷碧蓉/黃博翰/李斌/湯潮/文國強/周初曉/彭迅/吳宇強/聶中偉。只為貢獻智慧，向同行學習。
3)參與微課分享的獅二代:小/王/彭/許/肖瑞峰/許/任澤涵/唐李潔/胡漢/黃靖康...第二代獅子是我們永遠的驕傲。
獅子會獅子會是壹種以集體對話和提問為核心的學習模式。獅子王提供解決企業當前問題的實際案例，只為解決實際問題。看看別人，也看看自己。
卓實基金遵循產業投資人BOB的策略和眼光。我們啟動了卓實基金，在2017投資了三個有發展潛力的新項目。所有收益和回報將用於獅子會的後續建設。2065438+2007年6月投資第壹個項目:露絲·卡爾文；第二個投資項目是阿甘頭盔和幸福草牙刷。
2017是承上啟下的壹年，獅子會第壹批成員108將完美收官。獅社以新面孔、新能量，站在新時代的風口，期待新的發展起點。
2018，整裝待發。致力於讓創業不再孤獨。鮑勃為我們準備了五十課？獅子班，還有留學。獨立思考，獨立觀點，創新思維，跨界學習，幫妳創業，解決實際問題。
股權激勵/競爭戰略
創始人精神/競爭性定價
勵誌營銷/家庭財富分配(財務管理/家庭研究)
天使投資人/商業會計師
家族繼承和行政繼承
非股權組織激勵制度
傳統企業互聯網轉型
眾籌與融資/bob的素書解讀(哲學)
鮑勃的創業理論:規模理論/合作方法論/開發方法論/產品選擇方法論/創業決策方法論。
我有壹個夢想/學習方法。
商標戰略與企業法
……
2018繼續推出獅董事會。
每個獅子王都有自己的長處，每個人都有獨特的創業經歷，每個人都有不可替代的價值。我們期待在獅子會上聽到妳的聲音！
2018，我們和BOB見面面對面咨詢。壹個月壹天，65438+每次0-2小時，最寶貴的時間，最實際的經驗，深度幫妳解決企業問題。
2018首推獅牌，資源共享，平臺互動，推動不同行業獅王產生持續鏈接。
2018，獅二代的暑假不再寂寞。獅二代親子遊學在暑假起航，用腳丈量祖國的土地，讓眼睛領略壹路的繁華，在旅行和學習的雙重體驗中拉近妳和寶寶的距離。
2018卓實基金擁有超強的耐力，帶領所有獅王學會投融資，把最有價值的資本投入到最值得投資的行業。
獨立思考，獨立觀點，每個人的輸出，終生的同路人。這是獅子會的信仰，也是每個獅王壹生都在追求的信仰。獅子會終身同修