心理咨詢可以帶來很大的成就感。這種成就感基本上是和馬斯洛理論結合在壹起的？不僅給妳帶來了基本的收入和體面的生活，也極大的滿足了妳自我實現的需求。作為顧問，最開心的時候不是發工資的時候，不是客戶付錢的時候，而是他提交的報告得到客戶的高度認可和好評，客戶高管和經理都渴望和妳交流的時候。這種被認可，被需要，被依賴的感覺，不得不說，真的是壹種成就感。如果在幾年後，妳服務的客戶因為妳的工作取得了巨大的成功，那麽這種成就感就更難了。特別是妳的工作在過去的五年、十年裏成為了業界公認的裏程碑，或者成為了歷史的壹部分，所以妳的人生很有成就感；
咨詢讓妳個人繼續成功。咨詢對咨詢師的要求很高，很全面？不僅僅是知識積累和學習能力，在待人接物、溝通和個人管理方面也非常優秀。職位越高，對人的要求就越高，需要的能力就越多？硬指標？去哪？軟指標？發展，比如領導力，個人魅力，甚至關系到妳的世界觀，人生觀，待人接物的方式。可以說，成為合夥人的人，在某些方面壹定是非常優秀的。所以咨詢工作不僅會讓妳事業成功，也會讓妳個人成功。我們身邊有很多夥伴，他們在各個領域都堪稱楷模，是好父親、好母親、好伴侶；
咨詢讓妳走在時代的前沿。這是咨詢工作的要求嗎？永遠比妳的客戶領先半步。如果太超前，會因為沒有需求或者誤解而死掉；如果妳和客戶同步，那麽妳的價值就沒了。客戶會習慣遇到新鮮事物，先尋求咨詢師的幫助。所以這就要求咨詢師要有敏銳的嗅覺，能夠站在行業的最前沿總結問題，發現趨勢，對未來的趨勢和發展方向有自己的看法。而且在與行業內不同客戶的頻繁交流中，咨詢師很容易發現行業的趨勢。這種專家角色使顧問能夠？春江水暖鴨先知？，貼近時代前沿，從而成就戰略制高點；
咨詢讓妳成長更快，市值不斷提升。咨詢工作可以看到各種各樣的企業和生活，對企業發展的規律有更深刻的洞察；每年大量不同的案例和客戶，讓咨詢師快速成長，了解各種做法的利弊；咨詢師也有更多的機會接觸不同的業務領域和需求，從而更快更好地整合自己大腦中各個領域的知識體系。我們經常會看到壹些咨詢合作夥伴，他們不僅知道自己的專業領域，還知道其他領域的先進做法，以及如何與自己的專業領域相結合；不僅能做到專業化，還能在對整個商業模式的理解中，比別人想得更深，發現其本質。也正因為如此，做顧問的人更受企業歡迎？也更容易調到企業做各級經理，職業發展也更快。而且在咨詢行業，因為主要遵循專業序列，只要業務量足夠，不受行政級別和管理人員數量的限制，職業發展沒有天花板，所以晉升比較快；
咨詢幫助人們養成良好的學習和生活習慣。因為要高效地工作，更好地服務客戶，而且總是有質量和期限的壓力，優秀的咨詢師必須養成良好的工作和學習習慣，尤其是個人的時間管理。每個顧問通常同時處理多項任務？妳需要列壹個清單，做壹個項目；要和客戶溝通，認真寫報告。而且，如果不能很好的平衡生活和工作，咨詢工作也不會長久。所以咨詢師要做到工作生活平衡，養成良好的工作學習生活習慣，各方面不耽誤；
心理咨詢讓妳的生活更加豐富多彩。除了能拜訪很多地方，每天都有不同的新事物，新客戶，新挑戰，咨詢工作壹般比較靈活，不需要值班。在外地做項目的時候，周末可以順便去旅遊，看看世界上所有的大好河山。壹個咨詢項目結束，忙亂的日子告壹段落後，可以休息壹兩周，在淡季出去旅遊或者做壹些自己喜歡的事情。這時候妳可以完全放松，不用考慮工作。這種輕松的生活，努力工作，努力玩？日子，人可以忙的很開心，可以玩的很開心，生活真的很豐富多彩；
咨詢幫助妳交到更多的朋友。除了每天和非常聰明的人壹起工作，在加班、出差、頻繁交流的過程中很快形成同事、兄弟的友誼，咨詢師也很容易和客戶建立可靠的友誼？這種關系往往是壹輩子。客戶多，項目多，接觸的人多，讓咨詢師總能交到很有價值的朋友？無論是生活還是工作。
所以咨詢工作雖然很辛苦，壓力也很大，但是樂趣無窮。這也是很多人能把心理咨詢當成終身事業的原因。