在當今社會中，隨著經濟的不斷發展，財務工作日益重要，作為壹名會計人員，在這當中是壹個重要的職位，而會計人員職業道德素質對工作的影響有著相當大的影響。會計人員職業道德是不容忽視的，它是壹項涉及面極廣的社會工程，這個工程的好壞對我國社會的發展起著舉足輕重的作用。會計職業道德的樹立並不僅僅是會計人員，而是多方面來***同追求的會計職業道德觀念，加強會計人員的道德建設，造就高尚的會計職業道德品質。
1．1會計職業道德特性
會計職業道德，是從思想意識方面來約束會計人員的會計行為，是從事會計工作的人員在履行職責活動中應具備的道德品質。它是調整會計人員與國家、會計人員與不同利益和會計人員相互之間的社會關系及社會道德規範的總和，體現會計職業的特點和職業責任要求，是基本道德規範在會計工作中的具體體現。會計職業道德具有原則性、時代性、無私性、服務性。
1．2會計職業道德的重要性
《會計法》規定，會計人員應當遵守職業道德，提高業務素質。由此可見，會計職業道德的重要性。會計人員職業道德，直接關系到單位會計工作的質量。 2 會計職業道德內容
2.1 熱愛本崗，恪盡職守
這就要求會計人員端正專業思想，明確宗旨，要樹立幹壹行、愛壹行的責任感和良好的職業榮譽感，要有高度的使命感，兢兢業業，工作中壹絲不茍。要有實事求是的作風，雷厲風行的作風。用好《會計法》，必須用會計職業道德規範來武裝自己的頭腦，使之能規範、指導自己的行為，逐漸形成會計職業道德責任心和榮譽感，正確使用會計權力，忠實地履行會計義務。
2.2 熟知各項會計法律法規，廉潔奉公，依法辦事
會計人員必須自覺遵守《會計法》和有關的會計 規章制度 ，正確處理國家、集體和個人之間利益關系，要牢固樹立財經法制意識，時刻保持清醒的頭腦，要善於並敢於執行各種法律法規，堅決維護國家的利益，決不能為小利弄虛作假，營私舞弊。對各種不正之風進行抵制。會計職業道德與會計法律法規有著***同的目標、相同的調整對象、同樣的職責，其相互補充、相互依托，相互滲透、相互重疊，相互轉化、相互作用、相互促進，要將會計職業道德與會計法律法規融會貫通。會計人員整天跟錢打交道，必須不為金錢所動，牢固樹立法制意識，杜絕玩忽職守、瀆職、失職。不能做假賬，搞賬外賬，不能不學法。
2.3 鉆研業務，提高能力
隨著經濟發展的不斷加快，會計工作日益受到普遍關註。其是壹項專業性、技術性非常強的工作。這就需要會計人員必須具備專業知識和技能。會計人員必須在實踐中不斷的學習，與各學科緊密相聯，精通現代科學技術，熟練掌握電算化，以適應會計工作發展的需要。要活學活用，大膽改革，財務工作是整個單位內部管理的中心工作，積極為領導出謀劃策，做好助手，運用會計信息，改善管理模式，提高經濟效益。
3 會計職業道德失範的問題
近年來由於社會經濟迅猛發展，很多人在物質財富中迷失方向，貪汙舞弊，濫用職權等行為屢見不鮮，商業道德與職業道德問題，愈來愈成為關註的焦點。在會計行業中會計人員的職業道德面臨著嚴峻的考驗，我們必須從法律法規、內部控制和企業領導人、會計人員身等各個方面加強會計職業道德的建設，盡快的使會計人員的會計職業道德問題走出尷尬的境地。對於當今會計職業道德的失範現象體現在以下幾方面：
3.1 單位內部影響
會計人員是單位內部的從業人員，與單位負責人在地位上屬從屬關系。那麽，會計人員的職業道德在單位會計工作中，能否發揮作用，發揮作用的大小，關系在於單位負責人的從屬關系。而這種從屬性又與所在單位的文化程度以及其單位負責人的道德密不可分。有的單位負責人為了達到壹定經濟利益往往會向會計人員施壓，致使立場不堅定的會計人員違背會計法律法規，在會計工作中制造假賬，弄虛作假。因此，遵守職業道德，不少會計人員是很難做到的。另外，會計人員缺乏職業精神和敬業理念，法律意識不強，為了謀取個人的經濟利益，從而做出了壹些觸犯法律的事情，比如挪用公款等等。有的會計人員不求上進，他們業務知識貧乏、專業技術水平低，無法按照新規定開展工作，對會計準則、會計制度也知之甚少。
3.2 政府部門觀念和管理上存在問題
壹些地方政府為了出政績，搞花架子，盲目地下達經濟增長指標，逼著企事業單位為了完成上級下達的任務而不得不編造虛假的會計報表。
3.3 法律監督機制、會計規範體系不完善
在我們日常工作中，經常會出現有法不依、執法不嚴、違法不究的現象，造成法律意識淡薄，削弱了自身約束能力。目前會計監督、財政監督、審計監督、稅務監督等監督標準又不統壹，各部門在管理上各自為政，功能上相互交叉，造成各種監督不能有機結合，不能從整體上有效地發揮監督作用。雖然財政、審計、會計師事務所等部門每年都要對會計報表審計驗證，但其經常性以其力度都不能給企事業單位內部會計監督提供有力的支持，難以形成有效的再監督機制。單位
所設立內部審計部門基本上起不到監督的作用。國家宏觀調控和市場運行需要的會計規範體系也不完善，而企業又是社會各方利益的聯結點，在許多情況下，各方利益經常發生沖突。我國對違反會計職業道德的處罰力度不大，壹定程度上助漲了造假的氣焰。會計監督、咨詢、服務等體系尚未完善。
4 加強會計職業道德
4.1 加強會計人員道德素質會計人員必須遵守《會計法》所規定的各項制度，自覺履行會計職業道德。
建立壹支適應經濟發展需要的高素質的會計隊伍，加強會計職業道德教育尤為重要。會計人員要培養高尚的品德，要從會計人員“自律”抓起。持之以恒地進行自我調整，不斷提高自身覺悟和修養，形成良好的會計職業道德品質。會計工作質量的高低決不僅只需要努力學習專業知識，提高對現代會計的認識，而且會計人員還必須在職業生活中對自己的思想品質、思想意識方面進行自我鍛煉、自我教育和自我改造，以正確的會計職業道德觀念戰勝錯誤的會計職業道德觀念。
4.2 加大懲處力度，健全會計法體系
壹是會計工作中存在的秩序混亂、會計信息失真等問題，雖然與法律約束力不夠有壹定關聯，但執法力度不強也是原因之壹。我國的法規制度建設與現代化建設的要求相比，還有不少差距，必須在實踐中不斷地加以健全和完善。因此，必須切實貫徹實施《會計法》，使《會計法》的有關規定具體化，加大會計工作執法力度，執法部門要對相關會計人員、有關領導懲處時做到“執法必嚴，違法必究”。財政部門要切實履行《會計法》賦予的職責，強化對會計工作的監管。對發現的違法違規行為，必須堅決依法給予行政處罰；構成犯罪的，依法移交司法部門追究其刑事責任，杜絕司法腐敗現象。對其出具不真實、違背審計準則的審計報告，要受到嚴厲的懲罰並對會計信息使用者遭受的損失進行賠償。從法律法規上加大加重對造假者的處罰力度，讓其造假的預期成本大於其造假的收益，使其無法得逞。
4.3 健全完善監督檢查機制
目前我國尚未建立起操作性強、內容全面的會計職業道德規範，因此，加強對會計人員職業道德的監督和檢查尤為重要。要通過監督、檢查和教育，幫助會計人員提高職業道德水平。對檢查中發現的具有良好職業道德的會計人員，各級會計主管部門應予以表彰和獎勵，要對典型事例加以大力宣傳；相反對違反國家財經法規制度，違反會計職業道德的會計人員應予以必要的處罰；情節嚴重的，吊銷其會計從業資格；構成犯罪的，將依法追究刑事責任。通過正反典型宣傳，在社會範圍內營造出評價會計職業道德，懲惡揚善的良好氛圍。建立職業記錄制
度，在會計證年檢時，對持證的會計人員進行註冊登記，建立職業道德檔案。對違法的會計人員在會計年檢時記錄檔案，采取相應懲罰措施，健全完善監督檢查機制是對會計人員遵守相關規則的強力保障，在會計人員行為規範中起到了極為重要的作用。