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在深圳每個月工資三萬,想自己去創業,成功的幾率大嗎?

這兩天有好多人問我,說:“老師,打工風險大還是創業風險大?”很多人會想當然的說,“肯定是創業風險大了”!其實不然,我梳理了壹下,決定分享出來給更多朋友看到,讓大家都有個對打工和創業風險清晰的認知。

在講述這個問題之前,我想先給大家講講“什麽叫風險”?

風險就是做壹件事情的成敗概率!

既然是概率,那大家應該明白,隨著我們的成長,這個概率它不是壹個恒定的概率,也就是說這個概率是可變的,那麽影響概率的因素都有哪些呢?

打工者的風險

我有個朋友, 8年間(24歲大學畢業到今年32歲),從壹家公司的基層員工做到了總監崗位,壹家4口,夫妻倆,下面壹個大的兒子和壹個小的女兒,大的7歲,小的1歲多,老婆在家帶小孩。他壹個月收入大概30000元,稅後大概25000元,前兩年房價低的時候,趁機入手壹套,還趁機換了臺奧迪A4L,小日子不能說過的太好,但也不算太差,也算是事業家庭雙豐收。就是這樣壹個小白領,前兩天找到我,說壓力很大,現在每天很焦慮,他給我算了壹下他的支出,每個月供房5000+;供車5000+;養車壹年大概30000元,油費大概20000元,用車平均每月4000+;每個月生活費4000+;大兒子學費2萬/年,興趣班2萬/年左右,平均壹個月3000+;小女兒吃奶粉、尿不濕+嬰兒用品,平均2000元/月;每個月開支23000元,偶爾出去吃飯、買衣服、生病全在剩下的2000元裏面,他基本上就是壹個月光族。

這壹兩年經濟不景氣,公司整體效益不好,而他負責管理的團隊效益下滑的厲害,從去年到現在,老板已經找他談了4次話,他不知道還該不該繼續留在這個公司裏,因為他之前的升職速度很快,加上在這個工作崗位太久,做事已經養成了按部就班的習慣,短期內公司不可能給他升職加薪;他也想換壹份工作,不過目前壹直沒找到合適的;又怕公司垮臺或裁員導致失業;創業嘛,又怕有風險,所以他很苦惱。

從這個案例當中我們看到,我這個朋友,他正在逐步邁入中年危機當中。如果家庭當中出現任何變故,那麽僅靠他個人收入是根本無法支撐的。他現在的狀態就是處於“打工者的高風險狀態”!

影響他風險的因素我總結如下:

1.技能:工作技能越強風險越小,但是技能增長變慢,風險逐步增大!因為前8年他的技能在隨著時間沈澱,所以“平步青雲”;但是社會環境變動,他沒有在後續的環境中持續提升,導致他的技能有了“天花板”,最近壹兩年近乎0增長,所以工作崗位變動風險變大。

2.年齡:年齡越大風險越大;為什麽呢?因為年齡大,有了家庭,大部分人思想就會變的保守,沒有沖勁。比如“X為”公司的45歲退休制度,越來越多的公司做團隊年輕化改革。

3.收入及開支:收入開支比例越不合理,風險越大!合理的家庭收入開支應遵循4321定律(這塊如果大家有興趣,改天專門寫壹篇文章分析)。即40%供房、供車及投資;30%為家庭開支;20%用於存款,作為基本保障和應急;10%用於保險;很顯然,這個朋友他的前三項已經占據了總收入的92%,根本沒有抗風險能力!

4.人脈:人脈越廣,風險越低,反之越高。由於他壹直在該公司工作8年,基本上除了公司業務上的人脈之外,其他人脈壹概沒有。

結合以上4點,他的風險系數是極大的,近乎已經到了崩盤的邊緣,因此他感到焦慮也就不足為奇了。

那麽,以上4項在整個打工體系中所占的風險比例各是多少呢?

技能占50%、年齡占10%、收入及開支占30%、人脈占20%;大家自己對號入座,評估下自己的風險,當風險高於60%,那麽妳就要註意了,妳已經到了打工者的脆弱期。

我們再來說壹說創業:

很多人覺得創業風險高,為什麽呢?我們先來看壹個案例。

小王大學剛畢業,學的專業是“工商管理”,去面試了幾家公司,都不太理想,所以小王想了想,幹脆創業得了,創什麽業呢?他選了很久的項目,覺得現在教育行業是熱門,於是,他找家裏拿來20萬,做起了幼兒園托管班的小生意,心想管幾個小孩子應該沒什麽問題,又沒有太強的專業性。於是,半年後他就倒閉了。

我們再來看另壹個案例。

小張大學畢業10年,在廣州壹家家居建材公司做采購經理5年,月薪2萬,存款30萬,因為最近談了個女朋友,考慮到以後談婚論嫁,房車不能少,他算了壹筆賬,廣州房價均價3.2萬/㎡,首付都要100多萬,按照自己的收入,不吃不喝買100㎡的房子光攢首付都要攢5年,房子還不能漲價!更不要提車了,這樣自己怎麽結婚?

於是小張,盟生了創業的想法,他找到壹個做家居建材銷售經理的朋友合夥開了壹家供應鏈公司,批量采購後,專門給下遊企業供應建材,兩人***同籌集啟動資金50萬,1年後,小張住進了120㎡的寬敞房屋,開著價值40萬的寶馬車。

創業者的思考

從以上兩個案例分析得出結論,不是創業風險高,是瞎創業風險高。我把影響創業風險的因素總結如下:

1.項目選擇:項目越符合市場需求,創業風險越小;

2.技能經驗:工作技能越豐富,創業風險越小;

3.人脈資源:人脈資源越廣創業風險越小;

4.管理經驗:管理經驗越豐富,創業風險越小;

5.資金:資金利用率越高,創業風險越小;

(很多人說了,就是項目不好選啊,關於如何選擇項目,我們下次專門找課題進行講解。)

我跟朋友分析完,他恍然大悟,當然僅僅明悟是不夠的,我還得幫他指明壹條路徑和步驟,因此我給他六點建議,讓他再三年內完成:

壹、制定三年職業規劃,是創業還是進大公司打工做高層?(很重要,先想好)

二、如果進大公司做高層,妳和目標崗位相比缺乏了什麽,列出來並做好相應提升計劃並分解到36個月中並嚴格執行;如果要創業,做好市場調查,篩選合作夥伴,預算資金需求,把每項列成具體工作內容,分解到36個月並嚴格執行;

三、將自身的知識技能整理成課件,在今日頭條、抖音等信息平臺進行創作,獲取第二份收入,緩解家庭經濟壓力;

四、將家庭開支比例優化,存錢,最少存12萬(家庭半年開支)用來作為家庭保障或應付突發事件;

五、多進行同行交流,擴大人脈圈子和資源;

六、跳槽進大企業做高管或選好項目及匹配好啟動資金,進行創業。

妳想要什麽樣的生活最重要

好了,今天的分享就到這裏,月薪3萬的打工者,到底該創業還是打工,妳心裏有底了嗎?最後,送大家壹句話,“如果錯了為什麽還要繼續?如果對的為什麽不去堅持”!