首先，徹底了解自己:
自知力，性格測試，對周圍人的評價:自我反省。人生最大的敵人是自己。了解這個敵人！(參考百度百科，或者去網站查)
性格測試:用量化標準來評價。當局者迷，很多習慣時間長了就很難發現了。科學測試讓妳更容易了解自己(瑞文智力測試，職業興趣，職業性格。可以去壹些職業測試網站或者心理咨詢網站下載)
周圍人的評價:
第二，理想。
既然有計劃，就要有切實、具體、可行的目標。未來目標:。。。。。原因。。。。原因。。。。。(寫得詳細，不少於400字)
行業知識:行業要求的能力，從事行業的原因以及自身優勢。
行業發展:各種可能性(金融、財務、社會發展、環境變化)
運用SWOT分析法，從自身的角度，對行業的優勢和劣勢進行分析，找出最適合的。
3.規劃安排。
行業未來發展，三年如何與時俱進:寫壹份詳細的規劃流程；從小到大，先寫長期計劃的目標，再寫近期，壹年之內。六個月。三個月。壹個月
五年計劃和十年計劃只是前景。畢竟時代發展太快，未來有很多不可預知的事情。
更新三年計劃。
必要的職業測試工作(參照路標職業)
1，事業錨(價值觀)測試；
2.職業人格測驗
3.霍蘭德職業興趣測驗
4.職業能力傾向測驗
附帶參考
職業定位
定位是自我定位和社會定位的統壹。只有了解自己，了解自己的職業，才能給自己壹個準確的定位。
考察個人特質(1)欲望(做事能力)人生這個階段妳想要什麽？(2)能力妳擅長什麽？(通用技術和專用技術) (3)性格特質(氣質、天性)(節制)(氣質、天性)妳是什麽樣的人？什麽情況下表現最好？(4)資產(有形和無形)妳比別人有什麽優勢？
每個人都需要定位，定位的目的是保證自己的可持續發展。但是每個群體定位的重點不壹樣:定位的重點是明確自己有什麽。高估或者低估自己，過於看重文憑，或者看重成績，有的低估自己的潛力。所以要仔細分析自己，多了解社會需求，才能準確定位。大多數情況下，正確的思路是做自己該做的事，而不是自己喜歡做的事。