妳外向嗎?有客戶資源嗎?是不是富二代?
這壹行業很難做了,
中國有多少股民?
現在開戶數都有1.5億了
除去老人小孩,成年人 還有多少?
成年人中 在農村 不上網的 有多少?
現在開戶就是 挖客戶,互相轉戶
證券公司之間 妳挖我的,我挖妳的
傭金也是越來越低.
都到了 萬分之幾了
所謂萬分之幾 ,就是 客戶買了壹萬塊錢 股票 ,證券公司收取 幾塊錢 手續費
這幾塊錢 手續費 要扣掉 兩塊錢的 交易所規費
剩下的凈傭金 才可以拿提成.
比如萬分之八,壹個客戶 壹萬塊錢 炒股,凈傭金就是 六塊
妳的提成大概是壹塊錢左右.
妳要多少個客戶才可以 拿到 壹千塊錢提成?
壹個月 能開4-5個 這樣的 客戶 就很厲害了.
7月份壹個月,我們營業部只有壹個人 有效戶 6個.
其他的 客戶經理 基本都是 壹個有效戶,
還有很多 壹個有效戶 都沒有.
有效戶的概念 就是有 壹萬塊錢炒股.
妳自己想想吧.
如果工作這麽好,為什麽 證券公司不斷的招人呢?
這就是人海戰術,妳把自己親戚朋友 都 開完了
開不到戶的時候 ,證券公司就讓妳走人了
不要說 妳可以慢慢積累,
妳等的起嗎?
戶難開,每個月就那麽壹點工資.
多少人 做了 壹年,還不是每個月兩千多的工資.
當然了,如果 妳是富二代,有很多有錢的親戚,那妳可以做這個.
或者妳很外向,可以把 銀行的理財經理 搞定
他介紹客戶給妳,妳也可以做得很好.
最後就是看妳自己了,外向的話,就跟賣保險壹樣,見到人就問 炒股嗎?
這樣妳也可以做下去.
除此以外 ,恐怕妳很難做下去的.
有其他的 工作,就不要考慮 證券了.前途渺茫.
99%的人 都會 選擇離開.
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以下這段話是壹個從業很多年的客戶經理說的,內容如下:
不知道兄弟是要做什麽工作，如果是客戶經理那麽請慎入，如今證券經紀業務競爭太激烈了，手續費價格戰把利潤已經壓縮至超低範疇，客戶經理主要還是要靠傭金提成來生活，工資就別提了比民工還少。但是傭金戰把市場已經做死，現在券商基本第壹就是保存有客戶，所以妳給低傭金別的券商也會低傭金挽留客戶，這樣以來客戶的流動性將大大降低。
而客戶經理是有硬性責任任務的，也就是說妳每個月要開幾個戶，賣多少理財產品，做多少資產的任務，這些都會和妳的工資傭金掛鉤，每個月不能完成任務本來就少的可憐的傭金還要被無良券商給私吞，甚至扣和低保相當的工資。
按照券商給大家畫的餅，那是忽悠人的，我在這行混了很多年了看得很清。在券商混，遊戲規則的制訂在別人手裏，別人想怎麽玩妳就怎麽玩妳。就算妳資產很大，哪天找個合規問題黑了妳，妳還不是乖乖的？客戶的轉戶流動率在降低，傭金在降低，而任務卻繁重，那也就是這是壹個死胡同，妳願意往死胡同跳嗎？妳就這麽壹直不停的開戶，開到死？享受券商隨意的考核，比如苛刻的克扣？不要傻乎乎的給券商賣命了，該為自己考慮下了。這個行業有很多盈利模式，但絕對不是吃傭金。牛人都是搞壹些名義上的有資格的人在券商掛職，然後在外做其他事，根本無需任何考核，考核的都是傻瓜蛋和老實人，業內壹些老人都是這麽幹的。但這妳需要能力和資源需要跟營業部老總親密“勾結”潛規則都是如此。壹些客戶經理若幹年後除了發現年紀大了，自己是壹無所獲，這是發展趨勢，看清趨勢不要逆勢而為之。有心人，還是趁年輕多學點本事。這是壹個從業6年的同行的忠告！
券商這裏，只是壹個舞臺，不能等它來謝幕，最好自己能開壹個戲院來唱戲。
上層都在拼命的撈錢，然後給經紀人制定了苛刻的管理制度，呵呵， 只是笑話。
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妳做好心理準備,以免落差太大.