答:如果參軍後轉業，配偶的安置是壹個重要問題。根據《中華人民共和國退役軍人保障法》的規定，軍隊轉業幹部將根據中央軍委的規定安排其配偶的部署。
壹般來說，如果妳參軍後換了工作，妳的配偶可以選擇留在部隊或回去工作。如果選擇留在部隊，可以安排到軍隊系統內的單位工作。如果選擇回到當地，可以根據當地的實際情況和相關政策規定進行安置。
總之，如果參軍後轉業，配偶的安置是壹個復雜的問題，需要綜合考慮多種因素。在具體操作中，需要遵循相關法律法規和政策規定，確保征遷工作的公平性、公正性和合理性。
綜上所述，如果妳參軍後轉業，配偶的安置是壹個重要問題，這需要綜合考慮許多因素。在具體操作中，需要遵循相關法律法規和政策規定，確保征遷工作的公平性、公正性和合理性。
法律依據:
《中華人民共和國退役軍人保障法》第三十四條:國家保障退役軍人的基本權益。軍官和士官退出現役後符合國家和軍隊規定的安置條件的，應當予以安置。國家通過養老金、生活補貼和社會保障為士兵提供保障。
《中華人民共和國退役軍人保障法》第三十五條:國家對軍人子女的教育給予優待。軍人子女入讀公辦幼兒園、學校免收國家規定以外的費用。軍人子女報考普通高中、中等職業學校和高等院校的，同等條件下優先錄取；現役軍人子女報考高等學校、碩士研究生、博士研究生的，按照國家有關規定享受優待。