甘肅建築設計院成立於1952。2002年7月，由事業單位改為國有獨資企業。現有員工513人(不含退休和招聘員工265人)，其中高級職稱176人，中級職稱213人，國家壹級註冊建築師及其他註冊人員226人。是西北地區最大的省級建築設計院，聚集了甘肅省主要建築設計人才，業務覆蓋全國及多個非洲國家。是西北商務部援外唯壹指定單位，完成了蘭州飯店、亞歐商業大廈、中川機場、鴻運潤園、津巴布韋體育場、拉蔔楞寺大禮堂、幾內亞總統府等壹大批國內外重要建築設計，為國家建設和人民生活水平的提高做出了應有的貢獻。
2007年，甘肅省建築設計院承接各類工業與民用建築近700萬平方米，簽訂合同654.38+0.7億元，完成產值654.38+0.5億元，基本控制了甘肅省大型公共建築和大型住宅小區的設計，還輻射到青海、寧夏等地。目前結轉到明年的合同余額近3億元，發展潛力充足。
7年來，單位效益和員工工資連續實現兩位數增長。去年全院職工人均收入達到91.6萬元，個人收入達到50萬元，汽車司機4萬元左右。建築專業人員的平均收入比所有員工的平均水平高30%左右，工作十年以上的主要建築師的平均收入超過20萬元。工作五年的建築師壹般收入約為654.38+0.5萬元，工作五年以下的建築師壹般收入約為70-654.38+0.5萬元。很多貧困家庭的大學生，因為自己的努力，在畢業後的第三年已經賺了大約654.38+0.5萬元，讓家庭脫貧。
前兩年在院內建設商住樓4.85萬平方米，住宅291套，戶均1.41平方米，回收舊房1套。400多個家庭或員工徹底解決了住房問題。新房價格1.950元左右，舊房價格800 ~ 65448。
2007年獲省級以上獎勵23項，完成省級科研項目3項，院內科研項目18項，發表論文17篇，承擔納米比亞軍事學院援外任務4項，科研成果顯著。研究院管理規範，工作創業環境良好，分配制度科學，不拘壹格使用人才。7位院領導年齡在45歲以下，5位是建築師。領導班子充滿生機和活力。
2008年，醫院制定了更加宏偉的目標，向全院職工公開承諾:獲得省級以上獎勵24項，簽約並完成的產值比上年增長15%以上，並將繼續建設新房，解決2005年後參加工作的職工住房問題，改善退休職工住房條件。還將增加職工平均收入約15%，醫院人均收入達到65438%。
目前學院任務繁重，大部分專業人力基本滿足需求，但建築師仍然短缺。這幾年幾乎沒人要求調走。學院有200多名施工人員，但大部分從事施工圖設計。他們渴望引進國內著名大學(即“老八派建築”)的建築與城市規劃碩士和優秀本科生。歡迎有誌青年到學院工作。有意者請與學院人事部聯系。
聯系電話0931-4663621
聯系人:賀邦宇和楊光宇。