Ogut組織認為,企業成功最根本的驅動力是戰略及其匹配的企業文化(價值觀)。戰略中最觸動人心的是美好願景的構建。有沒有* * *眼光是衡量壹個團隊戰鬥力的根本。全新的價值觀會帶來全新的行動計劃,全新的行動計劃必然會帶來豐厚的回報。所以Ogut提供的不是改頭換面的表面文章,而是“心”的改變,是“新”的價值,是“新”的開始。企業只有把人們心中隱藏的信念挖掘出來,匯聚起來,指向壹個清晰明確的目標,才能立於不敗之地。
Ogut亞太著名創意設計機構,由行業精英組成。專業的視覺策劃和視覺識別系統建設,引入CI戰略形象;VI視覺設計;綜合包裝設計;以平面廣告設計為主要服務項目。
首先,要發展企業形象的設計導向。
企業形象是企業視覺形象的核心。為了得到大眾的認可和認同,其設計必須註重定位。企業標誌的設計定位可以從各種元素入手,如主題性、歸屬性、識別性、時代性、地域性、民族性、前衛性等等。應註意三個方面:
第壹,企業的主題是指企業的中心思想。每個企業都有自己的理想追求、精神信條和經營理念,這些都體現在logo上,這就是logo的內涵和意義。但是,壹個企業可能有很多創意,不可能在設計的時候就體現在壹個小小的logo上。這就是突出主題,就像寫文章要抓住中心思想,突出主題壹樣。設計壹個企業的logo,首先要對企業的整體素材進行調查、分析和研究,找出最能體現企業價值和文化的節點,提煉成為企業logo的主題。
第二,行業的屬性是企業的身份。除了少數綜合性的大企業外,大部分企業都屬於某個行業。所以作為壹個行業的壹員,它的logo要能體現出這個行業的屬性。。
第三,傳播的可識別性是企業的視覺形象。無論是主題還是屬性,最終都會融入到logo圖形中,通過視覺識別傳遞給受眾。作為企業標誌的可識別性,標誌的圖形應該具有美感和強烈的視覺沖擊力,但不能以形式為導向,形式是為內容服務的。如果壹個企業logo的設計定位也能註重原創性、地域性、民族性的有機運用,那麽企業logo會更有吸引力。
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