目前國際郵輪公司在中國的人才招聘渠道和現狀如何？在國際郵輪工作需要具備哪些素質？國際郵輪從業者回國後就業方向如何？
國際郵輪人才緊缺。目前，國際郵輪公司每年在中國市場招聘人才的需求很大，但符合所有招聘要求的人才並不多，主要是由於國內外服務標準體系的差異和語言原因。早期國際郵輪公司提供給中國人的工作大多比較低端，只能從事保潔等低薪工作。近年來，隨著國際郵輪公司對中國市場的重視，中國人不僅可以從事各種服務崗位，還可以從事壹些管理崗位和技術崗位，並享有公平的薪酬制度、福利制度和晉升渠道。
隨著越來越多的國際郵輪以中國為母港，其對國內郵輪服務專業人才的需求必將逐年增加。
員工回國就業前景很好。目前郵輪服務從業人員在國內旅遊服務從業人員中占比很小。許多想嘗試在國際郵輪上工作的申請人往往會有壹些顧慮。這個職業會是青春飯嗎？如何鑒別這個招聘信息是真是假？在國際郵輪上工作後在國內就業情況如何？
目前在威海國際工作的和阮對這些問題深有體會。他們分別在世界第二大郵輪集團皇家加勒比郵輪公司的郵輪餐廳部和客房部工作多年。回國後，他們進入威海國際擔任郵輪服務員。
從中西觀念來看，在很多西方國家，在郵輪工作已經成為常態，並得到大眾的高度認可。國外很多郵輪服務從業者壹直在郵輪工作到退休。也有在國內郵輪上工作十幾年的，也有在郵輪上工作幾年後選擇回國從事類似領域工作的。因為在國際郵輪上工作過的人綜合能力強，回國就業選擇多。
回國後壹般有幾個就業方向。壹是進入星級酒店管理層。他們的專業能力，先進的管理理念，開闊的眼界和思路，是很多高星級酒店所需要的。二是可以從事國際郵輪的招聘和培訓，豐富的實踐經驗可以促進這個行業的專業性；第三，國內郵輪旅遊市場越來越火爆，尤其是大型旅遊電商網站，需要熟悉郵輪產品的專業人才。他們對郵輪旅遊的特點、市場趨勢、受眾心理極其熟悉，從事郵輪旅遊營銷推廣也是不錯的選擇。第四，良好的英語聽說能力可以在外貿、翻譯等領域取得更好的發展。