社區無職務黨員的基本崗位原則:
1，由於需要設置
根據社區工作實際需要，科學合理設置崗位，明確各崗位具體職責。在確定崗位職責時，應與社區幹部的崗位職責相區別。黨員領導幹部不能代替社區幹部行使職權，也不能把社區幹部的工作職責推給黨員。
2.為不同的人設置職位
根據失業黨員的性別、年齡、專業、經歷、工作等不同情況和特點，設置不同崗位，讓失業黨員充分發揮自身優勢，積極為和諧社區建設貢獻力量。
3.自願索賠
黨員，在社區沒有崗位，可以根據自己的實際情況和能力，自主自願選擇崗位。可以是壹人壹崗，也可以是壹人多崗，也可以是壹崗多崗，保證符合條件的失業黨員都能找到適合自己的工作。
4、值班方便
以失業黨員居住的居住群體為重點，適當向外圍擴展，方便他們上崗，認真履行職責，更好地發揮作用。
擴大黨員先進性對黨的先進性建設的重要性：
1，無工作的黨員在黨員總數中占很大比例。在大量的黨員隊伍中，絕大多數是失業黨員。黨員作為黨員隊伍的重要組成部分，其先進性在壹定程度上反映了整個黨員隊伍的先進性，影響著黨的先進性。
黨的先進性也必須通過包括失業黨員在內的全體黨員的先進性來體現。在壹定程度上，失業黨員的先進性更能代表和體現黨的先進性。
2.失業黨員在群眾中有很大影響。失業黨員主要集中在大中型企業、農村基層黨組織、社區和縣以下事業單位，生活在人民群眾中。他們的壹言壹行直接反映了黨的形象，影響了周圍的人。
失業的黨員，是群眾中的優秀分子，是改革開放和現代化建設的骨幹。能否更好地發揮引導、示範和帶動作用，對於在基層落實三個代表，真正落實科學發展觀，全面建設小康社會，意義不言而喻。
3.失業黨員很難體現其先進性。當前，失業黨員的先鋒模範作用明顯弱化，甚至出現了“黨員缺黨員，就幾毛錢”的現象。壹旦極少數黨員的個人利益得不到實現，他們的思想和意識仍然落後於普通群眾，在人民群眾中造成惡劣影響。
造成這壹問題的主要原因是黨員沒有工作，黨員意識淡薄，組織管理不嚴，發揮作用的平臺有限，群眾監督相對較少。在加強黨的執政能力和先進性建設的偉大實踐中，各級黨組織必須高度重視失業黨員的先進性。
人民網——創新和發揮失業黨員先進性的途徑