1，職位描述要從招聘要求說起。
首先要做的是從招聘廣告中提取關鍵信息。妳的簡歷應該突出妳的相關工作經歷。如果沒有相關工作經驗，也可以突出類似工作經驗。如果是缺乏工作經驗的畢業生，可以嘗試介紹與工作內容相符的個人素質。此外，建議妳在簡歷中附上壹封求職信，描述妳在這份工作中的能力。
2.把重點放在職位描述上，突出自己的能力。
可以通過具體的方式表現出來，比如展示妳過去的頭銜、獎項、數據等。對過往單位的介紹，可以通過描述其規模、行業地位、發展狀況來描述。在知名大企業的工作經歷可以提高簡歷的關註度。展示妳在過去工作中的能力和妳申請的職位。
3.在工作經歷中突出自己的進步。
如果妳在公司得到晉升，妳可以在簡歷中突出這壹點。潛在雇主會對妳的升職印象深刻，因為升職意味著妳有穩定的就業和出色的工作表現。在描述工作經歷的時候，不要簡單的布局或者跳槽，壹定要能從中看到自己的進步。
辦事員的工作包括:
1，平時工作中主要負責接聽或轉接電話，接待來訪相關人員。
2、負責辦公室文秘和信息，以及相應的保密工作，還要做好辦公室文件的收集和整理工作。
3.負責總經理辦公室的清潔。
4.做會議紀要，負責更新公司網站等工作內容。