準時去那裏，不要太早也不要太晚。這是肯定的，會有壹個可以做決定的主管。他會試圖說服妳留下來的好處。妳可以跟他隨便聊聊，不要太硬，也不要太熱情。交談中慢慢浮現出其他公司答應給妳的傭金很低，要求妳撤銷托管時不要透露原因，更不要提妳要變更的公司名稱。當然，實際上是沒有的。妳可以稍微透露壹下妳的傭金預期，然後表現出壹點不願意去陌生的公司，給這裏的主管壹個希望。比方說妳最近比較閑，有點閑錢。妳準備利用低傭金做壹個超短線操作。忽悠主管。
最後，言歸正傳。我保留它或者改變它，然後雙方都做出讓步，達成協議。~~~~