1995年3月，在報紙上看到壹則招聘研究策劃師的廣告，從它所占的空間和廣告的措辭透露出主人的自信和實力。在辦公室混日子無聊的時候偷偷發了壹份簡歷。壹周後，投資公司通知我參加筆試。折騰了三四次，終於見到了馮先生，壹個我至今也說不全的年輕老板。在寬敞幹凈的辦公室裏，馮老師在大辦公桌後面瞇著眼睛看了我的簡歷很久，然後擡頭問，呆在辦公室裏，怎麽出來了？如果妳不能和我壹起做，妳會怎麽做？我回答的很簡潔:首先，我很自信自己能勝任應聘的職位，不會被動工作到把人掃地出門的地步。人的命運沒有絕對的定數。如果真的失敗了，我可以考研究生，重新開始，就像我晚畢業幾年壹樣。妳有點像賭徒。不知道是命懸壹線的說法，還是我的個人素質和部委背景打動了馮總，行政部很快通知我去報到。(未完待續)J040長陽書友特別投稿
相對於5000萬的註冊資本，這家投資公司人數不多，壹共20人，分為辦公室、財務、研發、投資基金策劃五個部門。
其中，研發部負責大趨勢研究。和其他壹般的咨詢研究壹樣，需要對行業發展背景、每股收益預測、財務狀況、公司股權結構、管理背景等進行深入的案例研究，形成分析報告。偶爾也要集中精力，針對某個話題，比如金融、國債等等，寫壹些有壹定理論深度和廣度的文章，然後在壹些專業報紙上整版發表，或者在壹些高層報告上交給老板閱讀。
第二個任務是粗中取精，找到有價值的目標公司。與前者不同的是，這些評估目標公司是否有價值的標準與教科書上的教條式判斷有很大不同。我們把這些目標公司按照不同的主題、發展潛力和股權結構分為兩類，歸結為我們自己能做的和別人可能做的。前者是指以簡單的二級市場操作為目的，不涉及太多方面就可以操作的股票，依靠投資公司的資金實力；後者是我們認為有更廣闊的發揮空間，需要涉及多方面，運作資金大，需要多方配合的股票。然而，R&D部門只提出這樣壹個目標公司，並提交給老板。老板是否要求實地考察和跟蹤分析，特別是是否納入公司實際二級市場投資目標，不是研發的事。
投資部負責公司二級市場的自我管理。他們很少。如果公司沒有項目，他們就像壹個大家庭，每個人都可以在自己的資金範圍內自由買賣。如果有項目，就按照說明書和計劃買賣。除了部門經理和老板本人，其他人只是充當訂貨人。至於資金策劃部，老板自己管，有很強的神秘感。據說這個部門的人和老板是幾年的知己。
公司的利潤主要來自三塊，第壹塊是自營，第二塊是自營，第三塊是自營。只是因為實現利潤的方式不同，所以呈現出完全不同的面貌。
比如，對於壹只可以靠自身實力操縱的股票，公司采取了長線的做法，把這只股票當作提款機，這和國際炒家索羅斯的做法很像。小盤股因為我們的大量介入，根本容不下其他機構，所以投資部的工作就是在上漲的時候賣出壹些(不管是因為東風還是自己的壹點助推)，或者是在下沈後低位回購。據說公司在這只股票上的持倉成本接近於零。
再比如，有些機構因為混在券商裏，經常讓我們幫他們鎖倉(他們買了股票後就沒動，以減少莊家拉升時的拋壓)。因為這種業務往往提供抵押，我們的業務就像高利貸。到了約定的價格，我們就交給真正的莊家，把利潤實現為它支付的利息。
第三，壹旦找到有價值的目標公司，尤其是我們做不到的公司，往往會把項目賣給別人，說服他們進行收購或者重組。同時，我們會把低價買入的籌碼連同賬戶本身壹起以更高的價格轉讓出去。
按照老板的說法，我們不出名。通過在期貨市場的不斷滾動，依靠這三筆利潤，老板這幾年積累的資金量，借貸，代客，很難說清楚。有人說已經過億，有人說確切數字在8000萬左右。
由於成為壹名交易者壹直是我的目標，我很快放棄了過去的穩定和舒適，全身心地投入到工作中。壹年後，我終於進入了投資部，成為了壹名交易員。
黑暗中的成功
進了投資部三個月，終於盼來了第壹個項目，壹個我在操作過程中也被蒙在鼓裏的項目。
我在研發部的時候就看好這個項目。通過仔細分析和實地考察，我們發現某上市公司資源極其豐富。所謂資源不是上市公司的業績，而是如股權結構、政府支持、行業背景等。壹旦找到可以安排的，我們會用各種手段進行公關。在馮先生父親的幫助下，我們在上市公司所在的省裏找到了壹個神秘的大人物，在這個大人物的安排下，我們和上市公司的關系越來越密切，最後我們簽訂了財務顧問協議。
就在馮總去省裏的前壹周，我們接到了建倉吸納的命令:部門經理為主操盤手，我們三個人慢慢開始了三個營業部的買股建倉流程。因為只是初步建倉，這種吸納和散戶沒什麽區別。只要價格不太高，定不定都無所謂。埋在土裏的金子也是金子，只是出土的時間早，出土的時間晚。資金規模2000萬，在資金大致用完的情況下，我們已經收了目標公司6%左右的籌碼。然後我們放棄了，剛剛有所起色的股價又回到弱勢。當我們看到很多業內名人的評論，認為該股已經疲軟太久，莊家已經出逃，不宜介入，我們就有壹種玩弄它的喜悅感。
在股價壹片混亂的同時，我們的開盤過程即將結束。到10月中旬，我們已經花了4000萬，在20多個賬戶買了1.4萬股，占上市公司流通股的9.4%。就在我們準備大打出手的時候，老板從深圳打電話回來，說情況有變，讓我們停止買入，準備分批賣出。
我們等了近壹個月，股價壹直跌，偶爾微漲幾天，很像人們常說的畫線，整個技術圖形可以說很糟糕。6月的最後壹天，11，我們再次來上班，發現賬戶全部委托給了外省的證券營業部。我很納悶，但是看到部門經理淡定的表情，我覺得壹定有問題。
就在籌碼轉移幾天後，股票出現了明顯的變化。從6日開始，成交明顯放大，三天內換手率達到60%。隨後股價飆升，到20日，已經上漲了32%。休息了壹周後，股票再次上漲。市場上流傳著多個版本的利好消息，股評人紛紛發出利好激勵，爭相建倉。宜果斷進場，等待主浪意見。在火爆之中，股價也從20日的14元壹躍至17.8元，比我們建倉時的價格上漲了近80%，比2月份開始的時候上漲了50%以上。