股票期權是什麽？
股票期權指買方在交付了期權費後即取得在合約規定的到期日或到期日以前按協議價買入或賣出壹定數量相關股票的權利。是對員工進行激勵的眾多方法之壹，屬於長期激勵的範疇。 股票期權是上市公司給予企業高級管理人員和技術骨幹在壹定期限內以壹種事先約定的價格購買公司普通股的權利。股票期權是壹種不同於職工股的嶄新激勵機制，它能有效地把企業高級人才與其自身利益很好地結合起來。 股票期權的行使會增加公司的所有者權益。是由持有者向公司購買未發行在外的流通股，即是直接從公司購買而非從二級市場購買。股票、股份與期權的區別
我們可以從股票、股份與期權的使用上加以區分。公司分配給新員工的壹般是期權。 如果A公司給妳4000股股票，假設當天妳在15元的時候出售，妳當天可以拿到30000元現金收入。這個在邏輯上是站不住腳的，因為妳如果在入職之後的第二月辭職，妳完全可以在壹個月的時候拿到30000收入，這個對於公司來說是不會做出這樣的選擇的。當然如果真的是股票，妳自己就考慮是否應該繼續持有還是兌現。 股份是直接可以在利潤中抽成的，打個比方，如果妳的公司沒有上市，公司給妳0.2%的股份，如果公司當年預期年化預期收益1000萬元，而該公司準備將利潤的60%作為公司擴大等投入，那麽當年所有股東***計分紅400萬元，妳可以拿到8000元的分紅。 因此，絕大多員工手上拿的是股權激勵的東西。 介紹閱讀 什麽是消息面？股票利空利好消息指什麽？ 什麽是基本面？股票基本面怎麽分析？