迪信通的發展歷史

公司成立於2001，經過十余年的開拓發展，現已發展成為覆蓋華北、華東、華中、華南及西北、東北及西南地區，擁有2000多家直營店的連鎖企業。從65438到0999，迪信通開創了全國連鎖經營模式，率先提出了“大賣場”經營模式。短短三年時間，迪信通的門店基本覆蓋了全國的省會城市，各地刮起了壹股價格和促銷的旋風。目前迪信通作為唯壹壹家真正意義上的專業手機連鎖企業，在產品創新上也在按部就班的做事。在國際專業商店裏，不僅手機產品和相關配件壹應俱全，而且在手機功能的應用上也取得了不錯的效果。以增值服務為突破點打造的“股票手機”和“遊戲手機”將在迪信通門店誕生。

從2003年開始，迪信通先後與諾基亞、摩托羅拉、索愛、聯想等國內外知名手機廠商實現產品直供。產品直供意味著在手機零售價格上有優勢，也是區域手機賣場無法比擬的核心優勢。

2004年，為適應市場的快速變化和客戶日益增長的需求，迪信通率先建立了基於ORACLE+e鏈管理軟件架構的ERP物流配送系統，不僅提高了企業響應市場需求的速度，降低了企業運營成本，有效提高了資金使用效率，還從根本上打造了企業新的核心競爭力。

迪信通電子商務+Oracle，兩個完全基於B/S架構的聯合解決方案，用了半年時間，把中國所有的門店和分支機構全部上線。這兩個系統通過雙向同步數據接口實現協同工作，充分發揮了各自系統的優勢和特點，成功實現了壹體化的集中數據管理和實時處理。電商完成了分公司、專賣店的日常業務處理，基於數據集群技術的應用服務器系統支持峰值並發用戶達到5000人同時在線。Oracle確保大規模數據的集中財務核算和實時處理。信息系統的成功實施，為迪信通做大做強連鎖業務奠定了堅實的基礎。

在人才培養和儲備方面，為配合企業的快速發展，迪信通率先引入內部選拔培養機制，先後推出中層領導MBA培訓班、店長儲備培訓班等。“商業是由優秀的人組成的競技場”，壹流的企業需要壹流的員工。迪信通公司作為迪信通企業文化的核心，是迪信通人人生價值的載體。