養老保險由企業和職工雙方繳納，企業繳納20%，個人繳納8%；
醫保由企業和職工雙方繳納，具體繳納比例各地不同；
失業保險由企業和職工雙方繳納，具體繳納比例各地不同；
工傷保險由企業自行繳納，繳費比例根據工傷保險基金使用情況、工傷發生率和行業費率檔次確定；
生育保險由企業自行繳納，具體繳納比例要看國家的規定。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第六十條* * *用人單位應當自行申報，按時足額繳納社會保險費，除因不可抗力等法定事由外，不得緩繳或者減繳。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，由用人單位按月告知本人繳納社會保險費的明細。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員和其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征繳機構繳納社會保險費。
國務院《工傷保險條例》第八條工傷保險費率根據以支定收、收支平衡的原則確定。
國家根據不同行業的工傷風險程度，確定不同行業的差別費率，並根據工傷保險費使用情況和工傷發生率，在每個行業確定若幹費率檔次。行業差別費率和行業內費率由國務院社會保險行政部門制定，經國務院批準後公布實施。
各地區經辦機構根據工傷保險費使用情況和用人單位工傷發生情況，適用各自行業相應的費率檔次確定單位繳費費率。
國務院關於機關事業單位工作人員養老保險制度改革的決定。實行社會統籌和個人賬戶相結合的基本養老保險制度。基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費(以下簡稱單位繳費)的比例為本單位工資總額的20%，個人繳納基本養老保險費(以下簡稱個人繳費)的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣代繳。按照本人工資8%的數額建立基本養老保險個人賬戶，全部由個人繳費形成。個人工資超過當地上年度職工平均工資300%的部分，不計入個人繳費工資基數；低於當地上年度職工平均工資60%的，個人繳費工資基數按照當地職工平均工資的60%計算。
個人賬戶儲存額僅用於職工養老，不允許提前支取。每年按照國家統壹公布的記賬利率計算利息，免征利息稅。被保險人死亡的，個人賬戶余額可以依法繼承。
技巧
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