據媒體報道，“截至目前，全國至少有22個省份明確了相關調整方案。很多省份的退休人數都達到了“百萬”。北京、江西、內蒙古等地300多萬人，廣東700多萬人，浙江91.5萬人。”
這也在壹定程度上說明，接下來的中國將進入退休高峰期。半月談發文稱“從現在開始到未來10年，中國將迎來史上最大規模的‘退休潮’，60後群體將以平均每年2000萬人的速度繼續退休。”
中國進入退休高峰期不僅與老年人的生活密切相關，而且對年輕人也有許多影響:
首先是在就業方面。隨著老年人的退休，工作崗位肯定會空出來，相應的，我們年輕人就有了更多的就業機會。
作為96後，我已經工作三年了。我們單位有壹個普遍現象，就是45-55歲的人占據領導崗位，年輕人以業務為主。這種情況存在壹個很大的隱患:年輕人付出多卻得不到提升，而老年人享受更多的權益卻很少或沒有工作。
長此以往，會打磨年輕人的積極性，逼他們平躺。而如果這壹波人退休了，那麽年輕人就可以效仿，激發市場更多的活力和創新。
其次，年輕人贍養老人的壓力加大。以前我們只要養孩子，現在父母老了，我們也有義務和責任贍養他們。可能有朋友會說，父母有養老金，不用花自己的錢。的確，壹些老人有很好的養老金。但那只是少數，更多人的養老金可能壹個月三四百，這些錢根本保障不了養老。
而且，即使壹個月三四千的退休金足夠了，老人每天還是免不了有些頭疼腦熱的，照顧肯定是要的。在農村，養兒防老的意義也體現在這個地方。
還有壹點，就像我在文章開頭說的，社保繳納金額會增加，這也成為勞動者的壹個資本支出壓力。我身邊有壹個朋友。他和妻子是做小吃生意的，也就是自由職業者。
目前他們的社保繳費加起來每個月2400元。按照現在的增長速度，估計再過5、6年，會達到4000元左右。這對於普通家庭來說絕對是壹筆不小的開支，還沒算上孩子的社保繳納。
所以中國進入退休高峰，對年輕人有利也有弊。我們需要抓住機遇，頂住壓力。只有不斷前進，生活才能發光。