壹、失業金與醫保的關系
失業金是國家為了保障失業人員的基本生活而設立的壹種社會保障制度。當勞動者失去工作後，符合壹定條件可以領取失業金，以維持其基本生活需求。而醫保則是國家為了保障公民在生病或受傷時能夠獲得必要的醫療救治和費用報銷而設立的社會保險制度。醫保的繳納和使用與個人的就業狀態無關，只要符合相關規定，就可以享受到醫保的相關待遇。
二、領取失業金期間醫保的使用
在領取失業金期間，失業人員的醫保是可以正常使用的。醫保的覆蓋範圍包括門診、住院、藥品等費用，失業人員在生病或受傷時，可以按照規定到定點醫療機構就醫，並享受相應的醫療費用報銷。同時，醫保還可以為失業人員提供慢性病管理、預防保健等健康服務，幫助其維護身體健康。
需要註意的是，領取失業金期間，失業人員需要繼續繳納醫保費用。如果因為各種原因導致醫保中斷，可能會影響到醫保待遇的享受。因此，失業人員在領取失業金的同時，應當關註自己的醫保繳納情況，確保醫保的連續性。
三、如何享受醫保待遇
為了充分享受醫保待遇，失業人員需要了解醫保的相關政策和規定。具體來說，可以關註當地社保部門的通知和公告，了解醫保的報銷範圍、報銷比例、報銷流程等信息。同時，也可以咨詢定點醫療機構的工作人員，了解就醫時需要註意的事項和流程。
綜上所述：
領取失業金期間，醫保是可以正常使用的。失業人員在享受失業金待遇的同時，也可以享受到醫保的相關待遇。為了充分保障自己的權益，失業人員應當關註自己的醫保繳納情況，了解醫保的相關政策和規定，確保在需要時能夠順利享受到醫保待遇。
法律依據：
《中華人民***和國社會保險法》
第二十三條規定：
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定***同繳納基本醫療保險費。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
《中華人民***和國社會保險法》
第四十八條規定：
失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。
失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。