而生育基金是指準備生小孩的小兩口為了生養寶寶而進行的經濟和知識儲備。經濟上主要有寶寶成長所需要的奶粉錢、穿著打扮費用等，更為重要的是寶寶的教育投入費用項目。當然，還有媽媽的身體養護費用。
其次，使用上的差別
在生育基金的使用條件
生育基金的使用各地的規定是不同的。按照不同的地區規定，使用生育基金的條件是：懷孕之前的**個月，在需要使用生育基金的所在地連續繳納生育基金。否則不能使用。
男女職工的生育基金報銷比例不同。
女職工在滿足生育基金使用條件後，根據地區規定，能夠報銷產檢費用的上限來報銷相關費用。如女職工不滿足條件或失業，則在可在男職工的單位報銷相關費用上限的50%。
而生育保險在使用上，包括生育醫療費用和生育津貼。
1、生育醫療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規定的醫療業務費和藥費（含自費藥品和營養藥品的藥費）由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付；其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。