1.養老保險
個人按繳費工資基數的8%繳納，企業按繳費工資基數的20%繳納，個人繳納至法定正常退休年齡。
2.醫療保險
企業繳納10%的工資基數。個人患病時，費用由基本醫療保險統籌基金和個人賬戶支付。超過基本醫療保險統籌基金起付標準，應由個人按比例負擔的醫療費用。個人賬戶不足部分由本人支付。
3.失業保險
個人繳納工資基數的0.5%，單位繳納65438+工資基數的0.5%。按規定參加失業保險，單位和本人按規定履行繳費義務滿1年；不是因為我的意願中斷就業；進行了失業登記，有工作要求的，可以領取失業保險金。
養老保險，醫療保險，失業保險，這三種保險都是企業和個人繳納的保費。這些都是合法的。
1.北京養老保險繳費比例:單位20%(其中17%計入統籌基金，3%計入個人賬戶)，個人8%(全部計入個人賬戶)；醫保支付比例:單位10%，個人2%+3元；失業保險繳費比例:單位1.5%，個人0.5%。
2.三項保險的繳納金額每個地區不壹樣，基數以工資總額為基數。有的企業發工資時有基本工資和壹些相關補貼，但有的企業發工資時只發基本工資，這是違反法律的。具體比例要咨詢當地勞動部門。
三險不完全是妳公司出，是妳自己和妳公司出。根據職工工資，單位和個人的比例壹般為:養老保險單位承擔16%，個人承擔8%；醫療保險單位6%，個人2%；失業保險單位承擔2%，個人承擔1%。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、患病、工傷、失業和生育時依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第十壹條基本養老保險實行社會統籌和個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位、個人繳費和政府補貼組成。