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金融人的中年危機,私募老總變身滴滴司機,妳如何看待他的舉動?

我認為私募老總變身滴滴司機,其實是非常務實的做法,人到中年已經不能任性,開網約車解決了就業問題。

很多人到了壹定年齡之後,都會面臨中年危機,尤其是現在不少公司招聘,都要求35歲以內。人到中年之後,職場經驗變得不再值錢,出去找工作也很難找到,但是這個年齡已經沒有了任性的資本,為了養家糊口,開滴滴已經成為很多人的務實選擇。

壹、私募老總變身滴滴司機,其實是無奈之舉。

現在社會的競爭非常激烈,人們從事壹些職業時間長了之後,如果沒有成績,很容易被行業淘汰。尤其是在競爭更加激烈的私募行業,馬太效應在私募領域非常突出,壹些頭部私募基金擁有大量投資,但是小的私募舉步維艱。

私募老總在私募行業無法繼續賺錢,又找不到對口的工作,只能找壹些其他工作養家糊口,開滴滴這種網約車,對很多中年人來講,其實是無奈之舉。

二、開滴滴成為很多人中年人的務實選擇。

開滴滴在很多人認知裏面,是壹些沒有什麽技能的人才會做的職業,但是隨著社會競爭的加劇,開網約車的好處有所體現,開滴滴時間長了之後,提取現金會非常快,而且上班時間十分自由,不需要坐班,可以忙壹些家裏的事情。

開滴滴其實在很多中年人看來,是非常務實的選擇,不僅提供了壹份收入,還保留了個人的自由,不需要考慮職場的各種關系,只要靠自己努力就行。

三、職場規劃要做好,提前應對中年危機的到來。

人們在年輕的時候,步入職場都有很多想法,但是隨著年齡增大,應該提前規劃好職業發展,尤其是很多行業對中年人並不友好。因此要提前做好準備,想清楚以後的職業發展,給自己壹個清晰的規劃,否則到了中年會面臨職場危機。

私募老總變身滴滴司機,是不得已的選擇。大家對此有什麽其他看法,歡迎留言討論。