養老保險主要設置了兩類：基本養來保險和城鄉居民養老保險。
1、基本養老保險，又叫做城鎮職工基本養老保險，這是我們普通人眼中的養老保險。企業職工、機關事業單位人員、靈活就業人員參加的都是這種保險。
繳費基數要以職工上年度總收入的月均值來計算，繳費比例是當地根據保險基金收支情況確定的。企業職工壹般要壹起繳納五險。壹般單純計算養老保險，每年都需要繳納八九千元。
職工個人繳費比例就是繳費基數的8%。也就是職工繳納的錢數全部進入個人賬戶，所以職工並不會吃虧。
不過，靈活就業人員要自己承擔所有費用，如果按照20%的繳費比例繳納的話，進入個人賬戶只有8%，這樣也就是有40%。
2、城鄉居民養老保險。它是為了照顧沒有能力和條件參加職工養老保險人員設置的壹種福利性保險。主要面向的是廣大農民和城鎮失業無業人員。
該種養老保險繳費錢數，直接根據當地的經濟社會發展情況確定。最初給出的繳費檔次是從每年100元到2000元12個檔次。河南省2018年交費檔次是從200元的5000元，青島市是從100元到5000元，北京市是從1000元到9000元。
城鄉居民養老保險的交費錢數，也是全部進入個人賬戶，萬壹參保人去世，個人賬戶可繼承，不過僅限於職工本人繳納的錢數和產生的利息。
二、社保基金來源有哪些?
我國社會保險基金來源可以大致分為四個方面：
1、由參保人按其工資收入(無法確定工資收入的按職工平均工資)的壹定百分比繳納的保險費;
2、由參保人所在單位按本單位職工工資總額的壹定百分比繳納的保險費;
3、社會保險基金的補貼;
4、社會保險基金的銀行利息或投資回報及社會捐贈等。