1.市場需求:如果客服經理在目前的市場需求很高，那麽這個職位可能更容易獲得。這取決於企業對客戶服務的重視程度及其對提供優質客戶體驗的需求。
2.競爭:如果這個職位競爭激烈，會增加獲得這個職位的難度。競爭可能來自其他有經驗的候選人，他們可能具有與客戶服務相關的專業背景、技能和經驗。
3.工作要求:工行招聘客服經理可能會有壹些具體的要求，比如有銀行或金融機構的工作經驗，了解金融產品，良好的溝通能力等。如果妳符合這些要求，妳可能有更好的機會獲得這個職位。
4.教育和培訓:工行很可能會考慮應聘者的教育背景和專業培訓。如果妳有相關的教育或培訓經驗，那麽妳可能更容易通過篩選。
總體來說，工行定向招聘客服經理的難度取決於市場需求、競爭情況、崗位要求以及應聘者的教育培訓背景。如果妳符合這些要求，並且有相關的經驗和技能，妳獲得這個職位的機會就會增加。