但在下列情況下可以不交社保:達到退休年齡，即男年滿60周歲，女年滿55周歲(幹部)或50周歲(工人)；
已在異地參加社會保險的，非全日制勞動者只需在其中壹個單位申報繳納社會保險，但申報的繳費工資必須是其全部工資收入之和；
3.農民工參加失業保險，個人不繳費，即農民合同工總繳費率比城鎮戶籍合同工少1個百分點；
4.公務員不參加失業保險、工傷保險和生育保險。用人單位不繳納社保存在很大的法律風險。
5.員工可以隨時向勞動監察舉報，要求用人單位支付，結果往往是限期支付；
6.根據《勞動合同法》第三十八條規定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，用人單位還應當支付經濟補償金。
7.用人單位繳納醫療、工傷等社會保險費的，勞動者就業期間如遇此類情況，相應費用由社保基金承擔。反之，如果沒有繳納社保，則由用人單位按照社保標準承擔。