1，基本工資:工人根據資歷確定:15不足2000元，15 2300元，20年2500元，25年2800元，30年3000元，40年3500元。
2.工齡工資(含工齡):每年30元，隨工齡增長。實行工齡工資不僅僅是照顧老工人的問題，更重要的是鼓勵工人終身工作，有利於工人隊伍的建設和穩定。
3.工作工資:補貼以按勞取酬為原則；主要是鼓勵勞動者多勞多得，特別是那些精力充沛、多勞多得的青年勞動者，得到應有的報酬，不僅僅是心理上的安慰。