在工作時誤傷工友，是工傷嗎？我要負什麽責任嗎

職工有下列情形之壹的，應當認定為工傷：

(壹)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

只要不是重大過失或故意，認定為工傷，由工傷保險基金支付，但企業依法制定規章制度有這方面處罰規定的，按規定受公司處分

相关文章