評判壹份工作好不好，要從多個角度來分析。對於壹個應屆生來說，最看重的可能是發展空間，其次就是待遇。基金會計的主要職責就是為基金提供估值，其中會涉及到壹些金融，會計，基金方面的知識；其中需要了解得稍微深入的就是關於基金運作流程方面的，其余都是最最基礎的知識，含金量並不高。基金會計本身是屬於backoffice的position,而HSS的FA算是外包的基金會計，可以說是backofficebackoffice，工作routine不說，平時打交道最多的就是公司內部其他的部門，環境偏封閉的，這對應屆生的發展並沒有什麽好處。待遇這方面就很好說了。HSS GZ存在的目的就是為了cut cost，所以待遇可以想象，尤其是對於匯豐認為壹抓壹大把的小應屆畢業生，更加不會好到哪裏去。當然這份工作也不是壹無是處的，HSS裏面年輕人居多，氛圍還算公平輕松，壹群人打打鬧鬧玩玩吃吃喝喝的也挺開心，如果妳生活壓力不大，對自己的career也沒太大野心的話，this could be a good choice for you! 本人已經有壹年的工作經驗，但是沒有做過基金會計這個工作，最近有獵頭來找我說希望我過去面試，說的前景挺好的，搜索網上並沒有對於這個部門或崗位有更深入的了解，看到樓上幾位知情人說的話，感覺貌似又是壹個資本主義壓榨員工的崗位啊····還請哪位大牛人更深入的介紹壹下這個崗位和部門，到底值不值得去呢·····